About this role
Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.
Seit 50 Jahren steht das Fraunhofer-Institut für Produktionsanlagen und Konstruktionstechnik in Berlin für Exzellenz in der Produktionswissenschaft. Wir widmen uns der Verbindung von Wissenschaft und Praxis im Bereich industrieller Produktion und bieten anwendungsorientierte Systemlösungen für die ganze Bandbreite industrieller Aufgaben – von der Produktentwicklung über den Produktionsprozess, die Instandhaltung von Investitionsgütern und die Wiederverwertung von Produkten bis hin zu Gestaltung und Management von Fabrikbetrieben.
Als anwendungsorientiertes Forschungsinstitut arbeiten wir mit Unternehmen zusammen, um den industriellen Stand der Technik voranzubringen. Unsere tägliche Arbeit umfasst die Konzeption innovativer robotergestützte Lösungen bis hin zur prototypischen Implementierung in unserem Labor oder direkt bei Projektpartnern. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n neue*n Kolleg* mit dem Schwerpunkt robotische Handhabungstechnik mit der Möglichkeit zur Promotion.
Hier sorgen Sie für Veränderung
- Mitarbeit in Forschungsprojekten zu innovativen Themen der Robotik, beispielsweise zur Verbesserung robotischer Ernte und Handhabung im Agrarbereich
- echte Industriebedarfe erfassen, marktverfügbare Technologien einsetzen und auf praktischem Stand der Technik weiterentwickeln
- Programmierung, Integration, Entwicklung von Prototypen und Experimenten
- Betreuung der Promotion mit Kolloquium im Kollegium und in regelmäßigen Entwicklungsgesprächen
- Aktive Beteiligung an der Initiierung neuer Forschungsprojekte mit Freiheit bei der Ausgestaltung
- Mitwirkung an Publikationen, Reisen zu Partnern und Konferenzen
- individueller Entwicklungsplan mit geeigneten Schulungen zur gezielten Ausprägung eines Führungs- oder Fachprofils
- Koordinierung von Entwicklungsthemen und -aufgaben mit Studierenden und die Möglichkeit zur Betreuung von Abschlussarbeiten