Medior Business Developer

ROM InWest BVOn-siteFull-timeJunior, 1–2 yearsListed 2 weeks ago

Apply now

About this role

Medior Business Developer

Fulltime 36-40 uur (Jaarcontract) - Haarlem/Hybride

Over de baan

In de rol van Business Developer ben je actief voor programma’s die regionale innovatie-ecosystemen versterken en ondernemers ondersteunen. Jouw primaire rol is het ondersteunen van ondernemers bij het ontwikkelen van innovaties en de onderneming en bij het aantrekken van passende financiering. Je gaat zelfstandig in gesprek met ondernemers, je zoekt naar samenwerkingen, organiseert bijeenkomsten en deelt kennis.

Binnen deze rol werk je op twee ROM InWest programma’s;
PIM-NH en Technologie Brandpunten.

Jouw rol bij PIM-NH (circa 60%)
PIM-NH helpt ondernemers om hun bedrijf investeringsgereed te maken en de weg naar externe financiering te vinden. Jouw taken:

· Je draagt samen met de projectleider en externe partners bij aan een succesvolle uitvoering van het PIM-programma.

· Je voert kennismakingsgesprekken met ondernemers, beoordeelt hun vraag en bepaalt of en hoe PIM-NH kan ondersteunen.

· Je werkt nauw samen met het PIM-team en partners om ondernemers aan de juiste expertise en ondersteuning te koppelen.

· Je signaleert kansen voor samenwerking en synergie binnen het programma en het regionale ecosysteem.

· Je ontwikkelt en voert aanvullende programmaonderdelen uit, zoals een Social Return-programma, Launching Customer-platform en Circulaire opdrachten.

· Je vergroot de zichtbaarheid van PIM-NH door het programma te vertegenwoordigen bij ondernemers- en regionale evenementen en door het geven van presentaties en workshops.

· Je ondersteunt bij monitoring en kwartaalrapportages, bewaakt de voortgang en KPI’s en vertaalt signalen en kansen naar concrete verbeteracties.

Jouw rol bij Technologiebrandpunten (circa 40%)
Technologiebrandpunten signaleert en ondersteunt strategisch belangrijke technologiebedrijven die dreigen vast te lopen in hun groei — met als doel hen voor Nederland te behouden. Je werkt hierin eerst samen met de Programma Manager Ecosystemen. Jouw taken:

· Je bent zelf actief in een netwerk van regionale stakeholders (o.a. Ontwikkkelingsbedrijf Noord-Holland Noord en Amsterdam Trade & Invest) en draagt bij aan een goede regionale samenwerking.

· Je denkt actief mee aan en ontwikkelt mee aan onze signaleringsaanpak voor bedrijven die dreigen vast te lopen, en volgt deze en pakt deze zo nodig zelf op.

· Je bouwt mee aan her netwerk van bedrijfscontactpersonen bij gemeenten, Science Parken en bedrijventerreinen in Noord-Holland.

· Je bent een volwaardig gesprekspartner voor de ondernemer om deze te ondersteunen bij vestigingsvraagstukken.

· Je overlegt met ROM-NL en NFIA over de voortgang van het landelijke programma.

##

Over ROM InWest

ROM InWest is de regionale ontwikkelingsmaatschappij (ROM) van Noord-Holland. ROM InWest maakt energietransitie, circulariteit, voedseltransitie, vernieuwing in de zorg en AI/digitalisering mogelijk door in Noord-Hollandse bedrijven (startups, scale-ups en MKB) te investeren. Samen met ondernemers, overheden en kennisinstellingen willen we onze regionale economie nog duurzamer, inclusiever en sterker maken.

Jouw profiel

Het belangrijkste dat we zoeken: je bent een sterke, natuurlijke gesprekspartner voor ondernemers en weet in een kort gesprek scherp te krijgen waar een bedrijf staat en wat er nodig is — bij een PIM-intake net zo goed als bij een Technologiebrandpunten. Je bent daarnaast ondernemend en netwerkgericht: je bouwt gemakkelijk relaties op met uiteenlopende partijen (ondernemers, gemeenten, Science Parken, landelijke partners) en signaleert kansen en knelpunten in de markt. Je bent zelfstandig en initiatiefrijk, maar werkt net zo goed uitvoerend binnen het kader van een programma en met een projectleider. Je bent gedreven om innovatie en ondernemerschap te versnellen vanuit maatschappelijke opgaven, zoals verduurzaming en digitalisering, en weet partijen met verschillende belangen bij elkaar te brengen op een gezamenlijke ambitie.

· Je hebt minimaal 6 jaar ervaring in business development of consulting, op het gebied van innovatie en/of technologie;

· Je bent net zo goed bouwer als uitvoerder: je denkt actief mee over een aanpak of netwerk en zet dit ook zelf op, naast het uitvoeren van de programma’s;

· Je beschikt over goede adviesvaardigheden en een scherp beoordelingsvermogen, ook bij een eerste kennismaking met een ondernemer;

· Je bent communicatief sterk en weet uiteenlopende belangen en stakeholders effectief met elkaar te verbinden;

· Ervaring met publiek-private samenwerking of ondernemersfinanciering is een pré, maar geen vereiste;

· Een goede beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk, is een vereiste.

Bij ROM InWest zijn we toegewijd aan het aannemen van een divers team en het creëren van een inclusieve cultuur waarin iedereen zich gewaardeerd en gerespecteerd voelt. We verwelkomen diverse perspectieven, achtergronden en ervaringen in ons team en moedigen je aan om bij ons te solliciteren als je vindt dat deze rol goed bij je past.

Bij ROM InWest zijn we toegewijd aan het creëren van een divers team en het waarborgen van een inclusieve cultuur waarin iedereen zich gewaardeerd en gerespecteerd voelt. We verwelkomen graag nieuwe perspectieven en ervaringen. Vind jij dat deze rol goed bij je past? Solliciteer dan vooral!

Wat bieden wij je?

- Een uitdagende functie bij een jonge organisatie (in totaal ongeveer 40 collega’s) waarin je bijdraagt aan maatschappelijke opgaven;

- Een dynamische werkomgeving met veel ruimte voor eigen initiatief. Prettige werksfeer met enthousiaste collega’s en samenwerkingspartners die impact willen maken;

- Een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden;

- Hybride werken, deels vanuit huis en deels op locatie ROM InWest in Haarlem;

Solliciteren

Ben je enthousiast en herken je jezelf in bovenstaand profiel? Solliciteer dan via onderstaande knop.

Deadline van reageren: tot maandag 21 september 2026.
We laten je daarna snel weten als we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek en een eventuele tweede ronde. Startdatum is in overleg, bij voorkeur zo snel mogelijk.

Voor vragen over de vacature en het proces kun je terecht bij Eric van Heerwaarden | Hoofd Innoveren & Impact:
[email protected] of
Andrea Joosse | Manager HR & Inclusie:
[email protected] .

---