Cyber Security Spec II

SantanderSão Paulo, São PauloOn-siteFull-timeMid level, 2–5 yearsListed 2 weeks ago

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About this role

Cyber Security Spec II

Country: Brazil

Se você tem vontade de crescer e aprender sempre, e tem paixão em impactar pessoas através de suas análises, esse pode ser o seu lugar.

Ao integrar o time de Cyber Security & Anti-Fraud do Santander, você atuará no time que é responsável prevenir fraudes internas e externas, mitigar os riscos de cyber segurança e segurança da informação, em um modelo de centro de defesa alinhado ao modelo de digitalização do banco.

Temos uma vaga para você se tornar Cyber Security Spec II . Aqui na área de  Cyber Security Architecture , você fará parte do time que é responsável por entregar serviços e produtos com visão end-to-end da jornada e experiência do cliente.

Esse pode ser o próximo passo para crescer e desenvolver sua carreira.

Você vai se identificar com a gente se tiver:

Think Customer – Penso no Cliente

Embrace Change – Impulsiono a mudança

Act Now – Atuo com rapidez

Move Together – Trabalho em equipe

Speak Up – Falo abertamente

Aqui, seu papel será:

- Administrar e evoluir os processos de Gestão de Identidades e Acessos (IAM), garantindo conformidade com políticas corporativas e requisitos regulatórios.
- Operar soluções de Governança de Identidades
- Realizar controles referente o cofre de senhas privilegiadas (PAM)
- Realizar recertificações periódicas de acessos, segregação de funções (SoD) e revisões de privilégios.
- Atuar no ciclo de vida de identidades (admissão, movimentação e desligamento).
- Implementar e acompanhar controles de acesso privilegiado, autenticação multifator (MFA) e políticas de menor privilégio.
- Investigar incidentes relacionados a identidades, acessos e credenciais privilegiadas.
- Apoiar auditorias internas e externas, especialmente em requisitos SOX e demais normas de segurança.
- Elaborar documentação técnica, procedimentos operacionais e indicadores da área.
- Atuar em conjunto com as demais linhas de defesa implementação de melhorias e projetos de IAM/PAM.

Requisitos Imprescindíveis :

- Experiência comprovada em Gestão de Identidades e Acessos (IAM).
- Conhecimento prático em SailPoint IdentityIQ ou SailPoint Identity Security Cloud.
- Experiência na administração de CyberArk (PVWA, CPM, PSM, AIM/CCP ou módulos equivalentes).
- Conhecimentos sólidos sobre processos Joiner, Mover e Leaver (JML).
- Experiência com recertificação de acessos e governança de identidades.
- Conhecimento de Active Directory, Azure AD/Entra ID e autenticação federada.
- Conhecimento de protocolos de autenticação e autorização (LDAP, SAML, OAuth, OIDC).
- Experiência em gestão de acessos privilegiados (PAM).
- Conhecimento em conceitos de RBAC, ABAC, Segregação de Funções (SoD) e Princípio do Menor Privilégio.
- Experiência em atendimento a auditorias e requisitos regulatórios.
- Capacidade de análise de riscos e elaboração de documentação técnica.

Requisitos Desejáveis:

- Certificações relacionadas a Segurança da Informação, IAM ou PAM.
- Experiência com Microsoft Entra ID (Azure AD), Microsoft Identity Manager ou soluções similares.
- Conhecimento em automação utilizando PowerShell, Python ou APIs REST.
- Conhecimento em processos SOX, ISO 27001, NIST e CIS Controls.
- Vivência em projetos de transformação digital e modernização de identidade.
- Conhecimento em arquitetura Zero Trust.
- Espanhol ou inglês intermediário/avançado.
- Experiência com criação de indicadores, dashboards e métricas de segurança.

BENEFÍCIOS

Remuneração Variável (PLR + Bônus);

Assistência Médica e Odontológica;

Auxílio Alimentação e Refeição;

Previdência Complementar;

Seguro de Vida;

Auxílio Creche/Babá;

Gympass ou Totalpass;

Vale Transporte;

Programa Nascer;

Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;

PAPE - Programa de apoio pessoal especializado

E aí? quer ser chama?

Aqui é o espaço para criar o novo, questionar e desafiar o mercado. É ter a urgência do agoira e do futuro alinhados para atender ao cliente, sempre da melhor forma. É fazer parte de uma empresa global, que valoriza o potencial máximo de cada um  e que preza pela diversidade em todas as suas dimensões. É ser simples, pessoal e justo.

Se isso te chama, vem para o Santander!

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