About this role
Job Description
Objetivo:
Posición de soporte a la operación de Compensación y Beneficios en México, apoyando en la administración documental de información con proveedores de Beneficios, gestionando y actualizando de forma mensual las bases de datos en los Portales de los Proveedores, dando seguimiento a la creación de OC de los servicios, así como el seguimiento a los pagos de las facturas en las fechas
establecidas.
Apoyo en la creación de campañas de difusión con los proveedores para dar a conocer todos los beneficios con nuestros clientes internos.
Soporte en evaluaciones de puestos, análisis salariales, gestión de reclamos y nuevos proyectos con el fin de asegurar la competitividad en el mercado y contribuir a la estrategia de Personas y Desempeño de la empresa.
ACTIVIDADES:
1. Administrar Plataformas de Proveedores (BetterFly, GymPass, TotalPass, EAP, etc)
2. Campañas de difusión de Beneficios con los colaboradores
3. Pago de Facturas en Portal (SAP)
4. Gestión y control de Presupuesto de Gastos fijos
5. Firma de contratos para arrendamientos (Leasing)
6. Creación y administración de responsivas
7. Gestión con proveedores de servicios (Planta, Gasolina, etc)
8. Creación de convenios y desarrollo de nuevos proveedores de beneficios
9 . Soporte al equipo de Rewards
Conocimiento y Experiencia
Licenciatura en Administración o afín
Experiencia de 1 año en puestos similares.
Relación con Proveedores de Beneficios (Leasing, SGMM, etc)
Administración de bases de datos
Excel Intermedio
Inglés avanzado
Capacidades
Habilidad de Comunicación
Servicio al cliente
## Location(s)
Mexico, D.F.
Kraft Heinz is an Equal Opportunity Employer – Underrepresented Ethnic Minority Groups/Women/Veterans/Individuals with Disabilities/Sexual Orientation/Gender Identity and other protected classes .