Head of HR

Ahoj, tady Mediaboard!

Jsme česká technologická firma, která se stala #1 v Česku a pronikla do Polska, Chorvatska, Slovenska, Slovinska, kde rychle rosteme a chystáme se ovládnout trh. Budujeme platformu pro media intelligence, kterou dnes používá přes 2 000 firem, jako třeba Samsung, Vodafone, Deloitte, nebo Coca Cola. Jsme lovebrand a největší PR all-in-one řešení v ČR. A teď míříme do TOP 5 v Evropě.

Jako zkušený end-to-end HR profík budeš mít na starosti kompletní HR agendu od A do Z. Nepůjde o high-level řízení HR. Potřebujeme někoho hands-on. Někoho, koho baví jak HRBP záležitosti, tak i administrativa a day-to-day operations. Je toho spousta, co děláme, ale mohli bychom to dělat efektivněji. Je toho spousta, co neděláme vůbec, víme, že potřebujeme a nemáme na to čas. A potřebujeme tebe, aby ses toho ujal/a.

Co tě čeká

- Opravdu hands-on přístup. Hledáme zkušeného HR člověka, který zvládne řešení záležitostí na úrovni HRBP a zároveň řeší denně běžnou HR operativu a administrativu (té dokáže být celkem dost).

- End-to-end recruitment pro tech i non-tech role v ČR i v zahraničí. Od briefu s hiring manažerem až po podpis smlouvy.

- Aktivní spolupráce s leadery, týmy i jednotlivci. Budeš jejich go-to HR partner, ne jen člověk na nábor.

- People ops agenda od A do Z – onboarding, offboarding i každodenní operativa.

- Prostě být tím, na koho se všichni s HR tématy obrací.

- Nepřicházíš stavět HR od nuly, ale přebíráš funkční základ, který budeš dál rozvíjet a vylepšovat. Ať už jde o práci s BambooHR, knowledge base, policies, nebo procesy.

Jak si tě představujeme

- Máš silnou zkušenost s recruitmentem (tech i non-tech) a dokážeš si vzít ownership za celý hiring proces.

- Zároveň tě baví people ops. Nevadí ti řešit administrativu, procesy ani každodenní HR realitu.

- Máš zkušenost ze startupu nebo rychle rostoucí firmy a měnící se priority nebo balancování různorodé agendy tě nerozhodí.

- Jsi psychicky odolný/á a jak se říká "you get things done".

- Máš ownership mindset a bereš HR jako něco, co má přímý dopad na růst firmy.

- Tvoje angličtina je na super úrovni. Budeš hirovat v zahraničí a spolupracovat se zahraničními kolegy.

- Ideálně máš zkušenost s HR systémem (např. BambooHR nebo podobným) a nebojíš se do něj sáhnout.

- Jsi komunikativní, lidský/á a přirozeně si buduješ důvěru napříč firmou.

- Rád/a docházíš do kanceláře.

Proč Mediaboard

- Daří se nám, rosteme a zároveň jsme stabilní.

- Dostaneš velký prostor věci měnit, zlepšovat a nastavit si je tak, jak ti to vyhovuje.

- Převezmeš existující HR setup, který funguje, ale je tu pořád spousta prostoru ho posouvat

- Moderní vybavení je samozřejmostí. MacBook / PC dle vlastního výběru.

- Zařídíme ti firemní mobilní tarif.

- Užiješ si výběrovou kávu, společné snídaně, mrazák plný nanuků a nejrůznější týmové akce.

- Dostaneš roční seberozvojový budget.

- Můžeš se vzdělávat na lekcích angličtiny přímo z pohodlí kanceláře.

- Budeš mít 5 + 2 týdny volna o Vánocích na dobití baterek.

- Máme pet-friendly office a možnost Multisportky.