About this role
Dieses Aufgabenspektrum bieten wir:
In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Führungsrolle in der Produktentwicklung für sterile Medizinprodukte und In‑Vitro‑Diagnostika. Sie sind Teil des globalen I&D Leadership Teams und gestalten aktiv die strategische Weiterentwicklung unseres Portfolios mit.
Leadership & Organisation
- Fachliche und disziplinarische Leitung eines globalen Teams von technischen und klinischen Project Managern
- Verantwortung für alle Produktentwicklungsprojekte im Medizinprodukte- und IVD-Portfolio
- Weiterentwicklung, Coaching und Performance-Management der Teammitglieder
- Priorisierung von Aufgaben, Kapazitätsplanung sowie Ressourcen- und Kostenstellenverantwortung
Project Management & Produktentwicklung
- Verantwortung für die Planung, Steuerung und Bewertung des Produktentwicklungsprozesses
- Sicherstellung der termingerechten, budget- und zielkonformen Umsetzung des globalen I&D-Projektportfolios
- Sicherstellung der Compliance von Projekten und Änderungen mit geltenden regulatorischen Anforderungen
- Priorisierung und Koordination von Entwicklungsprojekten innerhalb der globalen Projektpipeline
- Enge Zusammenarbeit mit Innovation Management sowie internationalen Schnittstellenfunktionen
Stakeholder Management & Repräsentation
- Vertretung des Fachbereichs gegenüber Behörden, benannten Stellen, Kunden sowie internen Stakeholdern
- Enge Zusammenarbeit mit Fachexperten aus, Innovation & Development, Produktmanagement, Klinischen Fachbereichen, Qualitätssicherung, Produktion, Regulatory Affairs / Registrierung
Damit überzeugen Sie uns:
- Abgeschlossene relevante akademische Ausbildung, zB (Biomedical) Engineering, (Clinical) Chemistry, oder Material Science
- Mehrjährige Erfahrung in der Produktentwicklung von Medizinprodukten und in vitro Diagnostika in den Vorgaben der ISO 13485, 820 CFR, EU MDR und IVDR Regularien
- Erfahrung in relevanten aspekten des Lifecycle Management Prozess unter ISO 13485
- Erfahrung im direkten Umgang mit Behörden in Audits und Registrierungsprozessen
- Projektmanagement Erfahrung
- Erfahrung in Führung und Entwicklung von Mitarbeiter:innen
Womit wir Sie überzeugen:
- Umfangreiche Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld
- 38,0 Stunden-Woche; Gleitzeit
- Homeofficemöglichkeiten (bis zu 50 %)
- Das Jahresbruttoeinkommen für diese Stelle beträgt mind. EUR 70.100,00. Abhängig von Ihrer Qualifikation und beruflichen Erfahrung besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.
- Zahlreiche Benefits
Wenn Sie Fragen haben oder weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung benötigen, wenden Sie sich bitte direkt an Hannah Shepherd; +43 664 889 14 986