About this role
# Fecha límite para apuntarse:
2026-09-24
¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?
BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.
¿Qué estamos buscando?
Funciones principales:
- Realizar la revisión y el contraste de documentos de expedientes crediticios para validar la integridad y veracidad de la información.
- Ejecutar la validación de completitud y pertenencia de documentos (identificaciones, comprobantes de domicilio e ingresos).
- Verificar la autenticidad de la información consultando fuentes oficiales y sistemas internos. Utilizar el escritorio operativo como herramienta principal para el control y seguimiento de los procesos de admisión.
- Asegurar que el análisis documental cumpla con los estándares de calidad y riesgos establecidos para la cartera hipotecaria individual.
Responsabilidades o Retos:
- Garantizar la precisión y agilidad en el contraste de información masiva, manteniendo un alto estándar de calidad en el análisis bajo un esquema de trabajo vespertino, contribuyendo directamente a la eficiencia del proceso de otorgamiento de crédito hipotecario.
Si te interesa formar parte de este equipo ¡esta oportunidad es para ti!
La vacante tiene un esquema laboral de asistencia presencial , con sede en el Corporativo Parques Polanco.
Los requisitos que debes cumplir son los siguientes:
Conocimientos indispensables:
- Conocimientos básicos en análisis de crédito del sistema financiero y manejo de paquetería Office (Word, Excel, PowerPoint),
Conocimientos deseables:
- N ociones sobre la cartera hipotecaria individual y procesos de validación documental. Suite de Google
Escolaridad:
- Bachillerato concluído
Experiencia:
- Menor a 1 año realizando funciones de análisis crediticio o revisión documental (se brinda capacitación interna).
Competencias
- Skill Culturales: El cliente es lo primero
Skills de Liderazgo : Visión Estratégica
Skills Transversales : Aprendizaje Continuo
Si te encuentras interesado/a, postúlate dando clic en “Solicitar”. No olvides adjuntar tu CV actualizado.
En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.
En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.