About this role
We are knowmad mood!
Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento.
Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.
Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.
¿Qué es lo que valoramos?
Experiencia de al menos 4 años como Platform Engineer / DevOps Engineer en entornos cloud y de automatización.
• Experiencia con Docker, Kubernetes y OpenShift para la gestión y orquestación de contenedores.
• Conocimientos sólidos en Ansible para automatización e infraestructura como código.
• Experiencia en diseño, implementación y mantenimiento de pipelines CI/CD (build, test y deployment).
• Conocimientos de observabilidad y monitorización con Prometheus y Grafana .
• Experiencia con el stack ELK (Elastic, Logstash y Kibana) para gestión de logs y análisis de datos.
• Capacidad para desarrollar y mantener scripts en Shell/Bash orientados a la automatización de procesos.
• Conocimientos de Cloud Fundamentals y arquitectura de plataformas cloud.
• Experiencia trabajando con Azure DevOps .
• Capacidad de trabajo en equipo y colaboración con equipos de desarrollo, infraestructura y arquitectura.
¿Cuáles serían tus funciones?
• Diseñar, implementar y evolucionar la plataforma tecnológica dentro del equipo de Engineering Platform - Evolving Assets .
• Administrar y optimizar entornos basados en Docker, Kubernetes y OpenShift , garantizando su disponibilidad, fiabilidad y escalabilidad.
• Automatizar procesos operativos e infraestructuras mediante Ansible y scripting en Shell/Bash .
• Diseñar y mantener pipelines CI/CD para acelerar y asegurar los procesos de integración y despliegue continuo.
• Implementar y mejorar soluciones de monitorización y observabilidad utilizando Prometheus, Grafana y ELK Stack .
• Colaborar con los equipos de desarrollo para impulsar buenas prácticas DevOps y mejorar la experiencia de los equipos de ingeniería.
• Participar en iniciativas de modernización tecnológica, automatización y mejora continua de la plataforma.
• Trabajar con Azure DevOps para la gestión de repositorios, pipelines y procesos de entrega continua.
Nos encantaría si además te manejases bien con inglés (mínimo B2).
Además, valoraremos muy positivamente si tienes experiencia y/o conocimientos en:
• Administración avanzada de Kubernetes y OpenShift.
• Infraestructura como código y automatización.
• Observabilidad, monitorización y logging centralizado.
• Entornos cloud empresariales (Azure, AWS o GCP).
• DevSecOps y automatización de controles de seguridad.
• Metodologías Agile, DevOps y Site Reliability Engineering (SRE).
• Certificaciones relacionadas con Kubernetes, OpenShift, Azure o DevOps.
Y con nosotros podrás disfrutar de:
✅Contrato Indefinido
✅ 100% REMOTO
✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí:
https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacion
✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)
✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo
¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra!
✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más!
✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)
✅ Horario: 8.30 a 18h ( flexible) L-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h
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En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.