Auxiliar Bodega

Coca-Cola FEMSA (KOF), es el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

COCA COLA FEMSA CEDIS NORTE, SOLICITA:

Auxiliar Bodega

Requisitos:

- Bachillerato (con certificado) o Ingenieria concluida
- Disponibilidad de horario rotativo 3 turnos (Mañana, tarde y noche)
- Experiencia mínima 1 año

Actividades:

- Inventario diario, mensual y anual
- Conteo físico en bodega
- PEPS
- Uso de sistema SAP y Excel (Tablas dinámicas / Macros)
- Supervisión de personal a cargo (asignación de actividades y validación)
- Recibo y validación de producto

Ofrecemos:

- Sueldo mensual bruto
- Bono mensual
- Prestaciones Superiores a las de la Ley (Caja de ahorro, Fondo de Ahorro, Vales de despensa mensuales, Seguro de Gastos médicos mayores)
- Uniformes y equipo de seguridad.
- Desarrollo integral y crecimiento (eventos para tu familia).
- CONTRATACIÓN DIRECTA POR COCA-COLA FEMSA
- ZONA A LABORAR: VALLEJO, AZCAPOTZALCO

Interesados postularse por este medio con CV actualizado

¡Te esperamos!

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos presentes en las comunidades donde operamos.

Ofrecemos igualdad de oportunidades y desarrollo de carrera sin discriminación por edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), o cualquier otra condición protegida por legislación aplicable.

Promovemos procesos de atracción y selección basados en el talento, la experiencia y el potencial, libres de discriminación y sesgos.

Si requieres ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso de selección, por favor notifícalo al equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia sea respetuosa, inclusiva y justa.