Specjalista(-ka)/Starszy(-a) Specjalista(-ka) ds. zarządzania aktywami i pasywami

Na bank zadbamy dla Ciebie o:

- umowę o pracę,
- pracę hybrydową (częściowo w biurze w Warszawie przy ul. Plac Europejski 3a lub we Wrocławiu, ul. Robotnicza 11 - przy Muzeum Współczesnym),
- zespół/lidera: Biuro Płynności i Stawek Referencyjnych, Krzysztof Policha, śmiało sprawdź z kim możesz pracować: Krzysztof Policha | LinkedIn
- cel roli: pozyskiwanie informacji o rentowności obligacji na rynku lub oprocentowaniu IRS oraz ocena raportu urealnionej luki płynności Banku (działamy w obszarach zarządzania płynnością i depozytami).Przetwarzanie danych przy wykorzystaniu m.in języka SQL.

Należymy do pierwszej trójki największych banków w Polsce i jesteśmy częścią międzynarodowej Grupy Erste. Jesteśmy bankiem z zapleczem technologicznym. Choć jesteśmy zupełnie różni to mamy jeden cel – wszystko robimy na bank. Mamy też możliwość integracji z innymi pracownikami np. dzięki ponad 20 Klubom Zainteresowań. Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.

Twoje zadania w tej roli:

- pozyskiwanie informacji o rentowności obligacji na rynku lub oprocentowaniu IRS oraz ocena raportu urealnionej luki płynności Banku (działamy w obszarach zarządzania płynnością i depozytami)
- przetwarzanie danych przy wykorzystaniu m.in. języka SQL
- wyciąganie wniosków: sprawianie, żeby dane przemówiły, żeby wskazały drogi, którymi warto podążać i te których trzeba unikać
- opowiedzenie innym o wynikach swoich analiz w prosty i zrozumiały sposób
- przekonanie innych do swoich rekomendacji.

Aplikuj do nas, jeśli:

- masz kilkuletnie doświadczenie oraz wiedzę w zakresie: instrumentów finansowych wykorzystywanych w zarządzaniu bilansem banku; wyceny instrumentów pochodnych i zasad księgowania ich
- wiesz jak zachowują się produkty depozytowe w banku/masz znajomość miar płynności obowiązujących w sektorze bankowym
- wykształcenie wyższe w kierunku ścisłym (preferowane: matematyka/fizyka/ekonomia/ekonometria)
- znasz MS Excel w stopniu zaawansowanym (np. VBA)
- znasz SQL w stopniu średniozaawansowanym
- potrafisz z danych wszystko wyczytać, a potem to narysować, opowiedzieć
- cechuje Cię samodzielność w podejmowaniu decyzji
- bierzesz odpowiedzialność za realizowane zadania end to end
- efektywnie współpracujesz w zespole oraz wychodzisz poza swój zespół, żeby zdobywać informacje od innych.

To masz na bank:

- umowę o pracę,
- pracę w trybie hybrydowym w (lokalizacja na początku oferty),
- prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego),
- system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubu dziecięcego,
- kartę Multisport,
- ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach,
- aktywności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony,
- wyprawkę dla dzieci,
- benefity dla osób z niepełnosprawnościami: dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowita praca zdalna, jeśli charakter pracy na to pozwala,
- platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewnętrznymi – np. programowanie czy analiza danych lub komunikacja, podejście strategiczne, negocjacje i inne,
- program poleceń pracowniczych – nagrodę pieniężną za polecenie osoby do pracy w banku.

Jak wygląda wdrożenie i rozwój?

- Na bank nie wrzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmuje wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań.

- Na początku Twój przełożony pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania.

Dołącz do nas w kilku krokach.

1. Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu.

2. Spotkaj się (online) z rekruterem i managerem.

3. Pracuj z nami w naszym zespole.

Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania. Po spotkaniach wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym.

Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.