About this role
Werde Teil des Leadership-Teams bei TD Business & Performance
Du willst nicht ausführen – du willst gestalten, führen und das Marketing eines wachsenden Unternehmens auf das nächste Level bringen? Bei TD Business & Performance arbeiten wir mit Unternehmern, Selbstständigen und High Performern, die Resultate erwarten. Genau das gilt auch für unser Marketing.
Wenn du Strategie denkst, Teams entwickelst und selbst noch tief genug im Handwerk bist um einzuspringen wenn es eng wird, dann lies weiter.
Was dich erwartet
Fixgehalt mit Perspektive
- Attraktives Fixgehalt - je nach Erfahrung
Echte Führungsverantwortung
- Du führst den Performance Marketing Manager und den Social Media Manager
- Du baust die Marketingabteilung aktiv mit auf und entwickelst sie weiter
- Direkter Impact auf Leads, Umsatz und Markenwahrnehmung
- Kurze Entscheidungswege, enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Weiterbildung auf höchstem Niveau
- Zugang zu Dirk Kreuters Bestseller-Coaching im Wert von 12.000 € – kostenlos
- Teilnahme an bis zu 9 exklusiven Business-Events pro Jahr
- Interne Schulungen und direkter Austausch mit der Geschäftsführung
Top-Setup
- Professionelle Marketing-Tools, saubere Prozesse, funktionierendes Tracking
- Leistungsstarker Laptop & modernes Office im Herzen von Hannover
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Geschäftsführung
Extras, die zum Unternehmen passen
- Zugang zu Fitness-Tipps, Top-Supplements und unbegrenztem Protein
- Teilnahme an exklusiven Business-Events und Teamveranstaltungen
- Perspektive, langfristig eine der Schlüsselpositionen im Unternehmen zu halten
Deine Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung der gesamten Marketingstrategie
- Führung, Entwicklung und Coaching des Marketing-Teams (Performance Marketing Manager & Social Media Manager)
- Verantwortung für Paid Ads auf Meta & Google – Strategie, Skalierung und Optimierung
- Steuerung von Content, Social Media, Funnels und E-Mail-Marketing
- Kontinuierliches Monitoring aller Kanäle und Ableitung konkreter Maßnahmen
- Budgetplanung und ROAS-Optimierung
- Enge Abstimmung mit Vertrieb und Geschäftsführung
- Einspringen und operative Unterstützung des Teams wenn es eng wird
Requirements
Das bringst du mit
- Nachweisbare Erfahrung im Performance Marketing – Meta Ads, Google Ads, Tracking & Attribution
- Erfahrung in der Führung von Marketingteams
- Strategisches Denken gepaart mit operativer Umsetzungsstärke
- Du bist besser als dein Team – und kannst es jederzeit beweisen
- Verständnis für Customer Journeys, Funnels und Conversion-Optimierung
- Erfahrung mit Tools wie HubSpot, Google Analytics, Meta Business Suite, Canva, KI-Tools
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Optional: Erfahrung im B2B-, Hochpreis- oder Coaching-Sektor