COORD PROC TERRIT MINA -MARIANA - AFIRMATIVA PARA MULHERES

Onde tem evolução , a Vale está.

Atenção: é necessário anexar seu currículo no ato da inscrição.

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N° do CD (Cargo disponível): 4596

Localidade: Reparação PA Barão Cocais

COORD PROC TERRIT MINA  – Afirmativa para Mulheres

Quer conhecer a nossa oportunidade?
Nº de Vagas:  01
Formação: Comunicação Social ou áreas correlatas
Localidade: Barão de Cocais - MG
Modelo de trabalho:  Acesso Remoto frequente
Tipo de contrato:  Indeterminado
Período de inscrição: de 17/09/2026 a 13/09/2026

Missão do cargo:

Esta posição é responsável por fortalecer a licença social para operar, promover o desenvolvimento sustentável dos territórios de atuação e garantir relações sólidas e duradouras entre a empresa, as comunidades e os diversos stakeholders estratégicos, contribuindo diretamente para a sustentabilidade e continuidade dos negócios.

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Requisitos necessários:

- Sólido conhecimento em sustentabilidade aplicada ao território, relacionamento com comunidades, desenvolvimento socioeconômico, gestão de riscos socioambientais, licenciamento ambiental, direitos humanos, políticas públicas e governança territorial.
- Capacidade de interpretar cenários complexos, compreender dinâmicas culturais e territoriais e antecipar impactos, riscos e oportunidades relacionados às operações.
- Experiência em nível sênior em relacionamento com comunidades, atuação social, sustentabilidade, gestão territorial, empreendimentos de mineração, infraestrutura, logística e/ou áreas correlatas.
- Atuação em contextos críticos com múltiplos stakeholders e elevada sensibilidade social e institucional;
- Histórico de construção de parcerias socioinstitucionais e condução de agendas estratégicas de sustentabilidade.

Principais responsabilidades:

- Liderar a gestão integrada da atuação social em territórios com forte presença operacional, projetos em implantação e processos de licenciamento, descaracterização de barragens e situações críticas relacionadas a evacuações e remoções involuntárias.
- Planejar, executar e monitorar estratégias de relacionamento com comunidades e stakeholders, garantindo aderência às políticas corporativas, diretrizes de sustentabilidade e compromissos ESG.
- Gerenciar temas relacionados a Direitos Humanos, riscos e impactos socioambientais, saúde e segurança comunitária, desenvolvimento local, investimentos sociais e gestão de conflitos.
- Assegurar o cumprimento compromissos sociais  assumidos junto ao poder público.
- Apoiar na negociação, implementação e monitoramento de ações decorrentes de acordos judiciais e programas compensatórios.
- Desenvolver análises permanentes das dinâmicas sociais, econômicas e culturais dos territórios, antecipando riscos e apoiando a tomada de decisão estratégica.
- Gerenciar processos críticos de manifestações, demandas comunitárias, conflitos sociais e crises com potencial impacto para operações e projetos.
- Conduzir o planejamento e a execução de investimentos sociais, assegurando alinhamento às prioridades sociais do território e às estratégias corporativas.Atuar como representante institucional junto a comunidades, lideranças locais, órgãos públicos, Ministério Público, entidades reguladoras, assessorias técnicas independentes e organizações da sociedade civil.
- Apoiar processos remoção involuntária, buscando prioritariamente alternativas que evitem deslocamentos e, quando necessários, garantindo conformidade com requisitos legais e boas práticas internacionais
- Fortalecer a governança territorial e promover a integração entre áreas operacionais, sustentabilidade, jurídico, relações institucionais e projetos.Subsidiar a Diretoria na definição de investimentos sociais, estratégias de relacionamento, gestão de riscos e decisões relacionadas à sustentabilidade e licença social para operar.
- Atuar no fortalecimento da imagem e reputação da empresa em territórios sujeitos a elevado escrutínio social, institucional e midiático.
- Atuar na gestão de equipe de relacionamento com comunidades.
- Assegurar a padronização e a melhoria contínua da metodologia corporativa de análise de mérito e gestão de pleitos.
- Realizar a gestão corporativa de pleitos de Operações e Projetos, atuando como canal único para recebimento, classificação, análise e tratamento das demandas.
- Elaborar análises técnicas e contratuais, emitindo pareceres fundamentados com base em evidências, contratos, registros e precedentes corporativos.
- Conduzir investigações e avaliações relacionadas a reivindicações contratuais, oportunidades de melhoria e prevenção de perdas.
- Atuar na prevenção de perdas e geração de cost avoidance por meio de análises de planejamento, medições, produtividade e execução contratual.
- Aplicar ferramentas de IA, analytics e análise de dados para triagem de demandas, identificação de anomalias e geração de insights.
- Conduzir discussões técnico-contratuais com empresas contratadas e demais partes interessadas.
- Apoiar a definição de estratégias em processos de litígios, arbitragens e demandas judiciais sob a ótica técnico-contratual.
- Desenvolver e monitorar indicadores de desempenho, riscos e oportunidades relacionados à gestão contratual.
- Promover capacitação de gestores e fiscais de contrato por meio de treinamentos, materiais corporativos, lições aprendidas e coaching.
- Atuar de forma integrada com áreas de Operações, Projetos, Suprimentos, Jurídico e demais stakeholders da organização.
- Identificar oportunidades de aprimoramento de processos, controles e governança contratual, contribuindo para a evolução contínua da área.

Principais desafios:

- Atuar em um ambiente de alta complexidade social, institucional e operacional, marcado por múltiplos empreendimentos e interesses coexistindo no mesmo território.
- Construir e manter relações de confiança com comunidades afetadas por operações minerárias e processos relacionados à gestão de barragens.
- Conciliar objetivos de negócio com expectativas comunitárias e demandas de diferentes públicos de interesse.
- Gerenciar temas sensíveis de elevada exposição pública e institucional, com potencial impacto reputacional local, regional e nacional.Liderar processos de tomada de decisão em cenários de risco, pressão social e forte participação de órgãos de controle, fiscalização e justiça.
- Contribuir para a reconstrução e fortalecimento da credibilidade da empresa junto às comunidades e à sociedade.

Um pouco do que a Vale oferece para você

- Previdência Privada : garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.
- PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa
- Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida;
- Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes;
- PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;
- Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado;
- Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;
- Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias;
- Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos;
- Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho;
- Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados;
- Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física;
- Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados;
- Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.
- Para seu autodesenvolvimento e aprendizado contínuo: oferecemos a plataforma Valer, ambiente digital com acesso gratuito e ilimitado a mais de 70 mil cursos com conteúdos focados no aprimoramento da sua carreira   
Entre outros ...

Nossa transformação cultural:

A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade.

#vem com a vale

Conheça mais do nosso propósito:

https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc

https://www.vale.com/pt/home

Como é trabalhar na Vale?

Na Vale, contribuímos para a formação de futuros. Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela é: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento.

Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experiências do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado.

Na Vale, também crescemos juntos. Estabelecemos relações sólidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a construção de uma mineração com processos mais inovadores e sustentáveis: a mineração do futuro.

Onde tem futuro, a Vale está.

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A Vale não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site o u por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn .

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