Area Manager (Outbound)

Rohlik rozšiřuje své operace a posiluje tým ve skladu v Brně. To vytváří jedinečnou příležitost stát se klíčovou postavou našeho brněnského provozu, vdechnout skladu nový impuls a vést fungující tým na směně.

Nehledáme člověka do kanceláře, ale lídra přímo do akce v provozu. Budeš mít přímý vliv na to, jak náš brněnský sklad funguje, jaká v něm bude kultura a jak hladce poběží každodenní logistika.

Proč je tahle role zajímavá

- Dostaneš šanci vést klíčovou část provozu v Brně a zanechat na fungování skladu svůj přímý otisk.
- Budeš mít reálný dopad na denní provoz, efektivitu směny i spokojenost svého týmu.
- Nečeká tě stereotypní kancelářská práce — budeš přímo v centru dění moderní logistiky.
- Provoz řídíme na základě dat v reálném čase, takže se naučíš pracovat s chytrými nástroji.
- Získáš prostor aktivně měnit a zefektivňovat procesy tam, kde uvidíš příležitost ke zlepšení.

Co tě u nás čeká

- Vedení a motivace týmu na směně, plánování a rozdělování práce i budování týmového ducha.
- Řízení a odpovědnost za klíčové ukazatele (KPIs) s cílem neustále zvyšovat efektivitu směny.
- Práce s daty v reálném čase, sledování čísel a vyhodnocování výkonu provozu.
- Identifikace úzkých hrdel a aktivní navrhování i zavádění procesních vylepšení.
- Úzká kooperace s ostatními odděleními a vedoucími napříč skladem pro zajištění plynulého toku zboží.
- Práce na směny režimu krátký/dlouhý týden (12hodinové směny; 6:00-18:00).

Co od tebe očekáváme

- Prokazatelnou praxi s vedením a motivací lidí v dynamickém prostředí.
- Aktivní angličtinu pro běžnou pracovní komunikaci s kolegy a řešení denních úkolů.
- Uživatelskou znalost práce na PC pro vyhodnocování dat a práci s interními systémy.
- Zodpovědný, spolehlivý a samostatný přístup s chutí rozvíjet se.
- Předchozí zkušenost ze skladového nebo logistického prostředí je výhodou, ne však podmínkou.

Co ti nabízíme

- Fair reward a odpovídající finanční ohodnocení.
- Xtra membership – nakupování na Rohlíku s 10% cashbackem v podobě kreditů na další nákupy.
- Extra time off – čas na regeneraci a odpočinek.
- Good food every day – dotované obědy, dobré jídlo, skvělá káva a čerstvé ovoce přímo na pracovišti.
- Příspěvek na ošatné – 86 Kč navíc ke každé odpracované směně.
- Systém odměn za pochvaly – sbírání hvězdiček od kolegů a jejich výměna za vouchery do e-shopů.
- Sport & wellbeing – příspěvek na kartu MultiSport.
- Firemní akce – společné oslavy úspěchů a neformální setkání.