CDI – Responsable Technique en industrie – H/F

Maroquinerie ThomasFranceOn-siteFull-timeStaff, 8–12 yearsListed 1 month ago

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About this role

📄 Type de contrat : CDI
📅 Date de démarrage : Dès que possible
🗺️ Lieu : Saulieu – Côte d'Or (21) – Bourgogne Franche-Comté
🎓 Niveau d’études : Bac +3/5 en génie industriel, mécanique, production..., une spécialisation en industrialisation, procédés industriels, amélioration continue constitue un atout.
💼 Niveau d'expérience : Entre 5 et 10 ans
💰 Rémunération : selon profil

Vous intégrerez la Maroquinerie de Saulieu (21) en tant que Responsable Technique – H/F .

Rattaché(e) au Directeur d'usine, vous êtes le pilier technique de l'atelier. Vous orchestrez l'industrialisation des nouveaux produits, pilotez l'amélioration continue des process et garantissez l'excellence des savoir-faire.

Vous managez une équipe pluridisciplinaire (6 personnes : méthodes & amélioration continue, maintenance et entretien) et êtes le garant de la performance industrielle.

Vos missions :

Pilotage de l'Industrialisation :

- Participer à l'industrialisation des produits.
- Réaliser les gabarits de production.
- Gérer les investissements des moyens de production.
- Piloter les transferts inter-sites.

Transmission des Processus d'Industrialisation :

- Superviser le support technique en démarrage de production.
- Mettre à jour les documentations techniques machines.

Suivi et Amélioration de la Performance :

- Mettre à jour les gammes pour garantir la performance.
- Contrôler la performance des lignes de production.

Amélioration Continue des Processus :

- Proposer et appliquer des solutions d'amélioration des processus.
- Intégrer de nouveaux processus pour optimiser la productivité.

Maintenance des Équipements :

- Piloter l'équipe de maintenance.
- Assurer une disponibilité maximale des machines.

Management d'Équipe et Collaboration :

- Manager une équipe pluridisciplinaire.
- Collaborer avec le bureau d'étude et les services supports.

Compétences requises :

Vous témoignez d'une expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire idéalement dans l'univers des produits manufacturés.

- Vous vous adaptez rapidement aux nouvelles situations.
- Vous savez prendre des décisions éclairées et synthétiser des données pour résoudre des problèmes.
- Vous démontrez d'excellentes compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, facilitant ainsi la transmission claire des informations au sein de l'équipe.
- Fort(e) d'une expérience significative sur un métier similaire, vous managez et développez les compétences d'une équipe pluridisciplinaire pour garantir le résultat QCD de la production.
- Vous faites preuve d'une grande rigueur dans la gestion de vos missions et dans l'organisation dans votre travail.
- Vous avez un leadership affirmé vous permettant de contribuer activement au développement de votre équipe.
- Votre expérience en gestion de projet vous permet de piloter efficacement les différentes missions liées au poste.

MAROQUINERIE THOMAS :

- 💪 Vous aimez les défis ?
- 👜 Vous voulez participer à la fabrication de produits d’exception ?
- 🤝 Vous rêvez de travailler au sein d’une équipe bienveillante ?

Créé en 1937, le groupe MAROQUINERIE THOMAS est une entreprise familiale et un acteur majeur sur le marché de la sous-traitance de la maroquinerie de luxe.

Forts de nos 8 ateliers de production en France et de nos 1900 collaborateurs, nous plaçons l’humain au cœur de nos ambitions.

Chez Maroquinerie Thomas, nous sommes passionnés par notre métier et le « beau produit ». Nous avons à cœur de relever des défis d'exception et de perpétuer avec passion nos savoir-faire afin que tous ceux qui nous font confiance rayonnent durablement .

Nous avançons ensemble dans la bienveillance pour satisfaire nos clients en gardant à l'esprit que « Seul, on va plus vite ; ensemble, on va plus loin ! »

En rejoignant MAROQUINERIE THOMAS, vous pourrez apprendre, monter en compétences et évoluer à nos côtés.

[Chez Maroquinerie Thomas, nous savons que la diversité est une force, c'est pourquoi nous recrutons des employés de tous les horizons de manière inclusive et non-discriminante.
Ainsi, nous nous engageons à créer un environnement de travail où tous les employés se sentent à l'aise d'être eux-mêmes.]

MATSP