About this role
đŻ LE CONTEXTE
FondĂ© en 2008, Photosol est lâun des premiers producteurs français dâĂ©lectricitĂ© photovoltaĂŻque.
Avec plus de 1,4 GWc de projets en exploitation, en construction ou prĂȘts Ă construire, en France et Ă lâinternational, Photosol se positionne parmi les leaders historiques du secteur solaire.
Spécialiste des installations au sol, en agrivoltaïsme, en terrains dégradés, en toitures agricoles/ tertiaires et en ombriÚres de parking, Photosol développe et installe des projets créateurs de valeur pour les territoires et pour ses partenaires.
Dans le cadre de sa croissance, Photosol recherche actuellement son/sa Chef(fe) de projets missions environnementales.
đŻ LES MISSIONS
Sous la direction du responsable du suivi environnemental et en lien Ă©troit avec tous les services jalonnant les diffĂ©rentes Ă©tapes de vie dâun parc photovoltaĂŻque : business dĂ©veloppement, dĂ©veloppement, agricole, concertation affaires territoriales, finance, construction, opĂ©ration et maintenance.
Mission principale : Photosol dĂ©veloppe, construit et exploite des parcs photovoltaĂŻques et agrivoltaĂŻques, essentiellement au sol. Tous ces projets et parcs sâaccompagnent de mesures Ă©cologiques pour les intĂ©grer au mieux dans lâenvironnement, selon la sĂ©quence Ă©viter, rĂ©duire et compenser.
Photosol a notamment mis en service le parc photovoltaĂŻque de Creil, deuxiĂšme plus grande centrale photovoltaĂŻque de France, qui sâĂ©tend sur prĂšs de 140 ha sur lâancienne base aĂ©rienne 110, pour une puissance installĂ©e de plus de 200 MWc. Ce parc a nĂ©cessitĂ© lâobtention dâune dĂ©rogation espĂšces protĂ©gĂ©es, notamment sur plusieurs espĂšces dâavifaune des milieux ouverts.
Le chef de projets aura pour mission de sâassurer de la mise en place des engagements environnementaux et de leur efficacitĂ©, avec notamment :
- Suivi des conventions fonciĂšres en lien avec le service foncier et juridique ;
- Suivi des derniers travaux à réaliser sur les MC et des ajustements potentiels ;
- Suivi des mesures en termes de coût et de délais ;
- Suivi du déploiement du PGE ;
- Gestion des BE écologiques pour la réalisation des suivis réglementaires et extra réglementaires
- Assurer un reporting régulier, notamment, partage et collaboration avec les services agricoles, maintenance et exploitation de Photosol/Photom sur des sujets transverses ;
- Piloter, si nécessaire, la préparation et le dépÎt de dossiers administratifs, en lien avec la DDEP ou le PC ;
- Piloter la rĂ©daction de diffĂ©rents rapports attendus tout au long de la phase dâexploitation ;
- Poursuivre le travail dâactions territoriales :
- Organisation de comités de suivi réguliers ;
- Echanges réguliers avec les services instructeurs et éventuellement les collectivités locales, en lien avec le service concertation ;
- Echanges réguliers avec les associations et partenaires environnementaux ;
- Echanges rĂ©guliers avec les acteurs locaux, en lien avec les autres services de Photosol. Une partie de ces missions pourront sâeffectuer en binĂŽme.
Missions complémentaires :
Le chef de projets missions environnementales sâassurera de la mise en Ćuvre et du bon suivi de celles-ci pendant les diffĂ©rentes Ă©tapes de vie des projets dĂ©veloppĂ©s par Photosol :
En phase de prospection :
- Réaliser des études de préfaisabilité environnementale ;
- Appui aux rĂ©ponses dâappels d'offres.
En phase de développement :
- Soutenir l'équipe de développement dans la préparation des dossiers de demandes de permis de construire ;
réflexion sur la meilleure intégration du parc dans son environnement (layout) ;
- relecture, aide Ă la rĂ©daction de dossiers dâĂ©tudes dâimpacts notamment de la partie impacts et mesures, de dĂ©rogations espĂšces protĂ©gĂ©es et dĂ©frichement etc. ;
- aide aux phases instruction des dossiers (demande de complĂ©ments, rĂ©ponses MRAE, enquĂȘte publique, rĂ©ponses CNPN/CSRPN) ;
- soutien en phase de recours
- Accompagner aux dĂ©placements de grands acteurs environnementaux de territoire (CNPN, pĂŽles ENR, RDV CEN ou PNRâŠ).
En phase de construction :
- Suivre la rĂ©alisation de lâentiĂšretĂ© des mesures ERC, piloter la mise en Ćuvre de tout ou partie de ces derniĂšres ;
- Ătre en appui de lâĂ©quipe construction pour encadrer le bureau dâĂ©tudes suivant le chantier au quotidien ;
- Identifier et mettre en Ćuvre des solutions avec lâĂ©quipe construction aux Ă©ventuelles non-conformitĂ©s environnementales (dĂ©chets, non-respect de la zone dâĂ©vitement, non-respect de lâinterdiction dans le temps de travaux etc) ;
- Assurer lâinterface avec les services instructeurs (validation en cas de nĂ©cessitĂ© dâĂ©volution des mesures ou de procĂ©dĂ© de chantiers, reporting de la rĂ©alisation et efficacitĂ© des mesures) ;
- Animer et coordonner les parties prenantes avec lâappui des services agricoles et concertation affaires territoriales (dans le cadre dâĂ©ventuels comitĂ©s de suivis ou non).
En phase d'exploitation :
- Maintenir la gestion des mesures environnementales (mesures de réduction et mesures compensatoires) et assurer le suivi de ces mesures pendant l'exploitation ;
- En coordination avec le chargé de missions environnementales des suivis faune flore de nos parcs :
lancer, suivre et analyser les Ă©tudes Ă©cologiques de suivi pendant les 30 ans dâexploitation et dresser des prĂ©conisations pour amĂ©liorer les futurs projets ;
- concerter lâensemble des parties prenantes (exploitation, exploitant agricole, SDIS) pour identifier et mettre en Ćuvre des amĂ©liorations de pratiques de gestions sous les panneaux photovoltaĂŻques.
Le chef de projets pourra Ă©galement ĂȘtre ponctuellement amenĂ© Ă travailler sur des projets de R & D.
đŻ LE PROFIL RECHERCHE
De formation BAC+5, vous avez une expĂ©rience significative (au moins 5 ans) dans le dĂ©veloppement de projet, en bureaux dâĂ©tudes faune flore ou dans un organisme Ă vocation de connaissance faunistique et floristique. Vous avez de bonnes connaissances en lĂ©gislation environnementale nationale et europĂ©enne, de l'Ă©valuation de l'impact environnemental, et de la faune et de la flore.
Principales compétences :
- Compétence en gestion de projets, notamment capacité à prioriser et planifier ;
- TrÚs bonne maßtrise des enjeux environnementaux et réglementaires ;
- MaĂźtrise des outils informatiques : Word, Excel, PowerPoint ;
- Une connaissance des systĂšmes dâinformation gĂ©ographique (SIG) serait vivement apprĂ©ciĂ©e ;
- Une compréhension du fonctionnement de la maitrise d'ouvrage (MOA) et de ses interactions avec les parties prenantes serait un atout ;
- Un permis de conduire est indispensable pour effectuer les déplacements des chantiers ;
- CapacitĂ© Ă entreprendre et Ă sâinvestir dans une structure Ă taille humaine en pĂ©riode de structuration ;
- Connaissances écologiques et/ou agricoles appréciées ;
- Esprit dâanalyse et de synthĂšse ;
- Une culture générale du secteur des énergies renouvelables.
Ce que nous offrons :
- Un contrat CDI (statut cadre - forfait 218 jours/an) ;
- Un salaire fixe à définir selon votre profil + un variable sur objectifs (équivalent à 1 mois de salaire) ;
- Un Plan dâĂpargne Entreprise (PEE) particuliĂšrement attractif, offrant jusquâĂ 5 344,80 ⏠dâabondement de lâentreprise, rĂ©partis comme suit : 3 844,80 ⏠pour 1 281,60 ⏠investis sur des fonds diversifiĂ©s et 1 500 ⏠pour 500 ⏠investis en actionnariat salariĂ© ;
- Des titres restaurant (11âŹ/jour) ;
- Prise en charge Ă 100% du titre de transport ;
- Cours de sport réguliers en entreprise ;
- 8 Ă 12 jours de RTT ;
- Télétravail : 1 à 2 jours/semaine.
BON A SAVOIR...
Notre processus de recrutement :
â Un Ă©change avec Polina, notre Talent recruiter,
â Un Ă©change avec Guillaume, notre responsable Environnement,
â Un Ă©change avec Armance, notre directrice adjointe dĂ©veloppement. [poste]
đ Localisation : Paris 10Ăšme - mĂ©tro Louis Blanc
đ DĂ©marrage : DĂšs que possible
Rejoignez l'aventure Photosol âïž!