2026_133_INFERMERA D'ASSAIGS CLINICS

Germans Trias i Pujol Research Institute (IGTP)Badalona, CataloniaOn-siteFull-timeListed 4 days ago

Apply now

About this role

DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN

Es precisa incorporar un/a infermer/a de recerca als grup de recerca de Pneumologia, amb la finalitat de col·laborar als assajos clínics

FUNCIONES

Coordinació del projecte. Visites d’estudi amb els procediments que es requereixin. Control agenda de pacients Introducció de dades als quaderns electrònics

SE REQUIERE

Estar en possessió del grau d’infermeria o similar. Acreditar experiència prèvia com a infermer/a a l’àrea de assajos clínics, principalment a la seva coordinació i seguiment, gestió de dades, monitorització i control d’efectes adversos Experiència prèvia en gestió de base de dades i estadística. Disposició per treballar en les àrees de Pneumonia i Nefrologia, desenvolupant tasques de coordinació i relatives al projecteesmenat. Acreditar nivell d’ anglès intermedi-alt

SE OFRECE

Contracte indefinit per activitats científico-tècniques (Llei de la ciència 14/2011) Jornada completa. 23 dies de vacances + 5 dies personals anuals. Retribució flexible (tiquet guarderia). Càpsules formatives a càrrec de l’empresa. Formar part d'un centre de recerca multidisciplinari excel·lent amb el distintiu HRS4R. Ubicació al Campus Can Ruti, un entorn de recerca translacional de primer nivell de l'àrea de Barcelona, en un entorn científic molt estimulant. L'IGTP ofereix un ecosistema de suport, amigable i col·laboratiu per promoure el desenvolupament professional i ajudar-lo a assolir els seus objectius de recerca.

PARA MÁS INFORMACIÓN

https://www.germanstrias.org/es/research/

RESOLUCION DE LA CONVOCATORIA

PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES

Les persones interessades han d’adjuntar a la candidatura: Carta de motivació explicant el seu interès en la posició. CV actualitzat. Contacte de 2-3 referencies. Les sol·licituds s’avaluaran d’acord amb els principis informadors i els objectius dels sistemes de provisió, seguint el procés descrit a continuació: Avaluació curricular: anàlisi del currículum vitae per valorar aspectes relacionats amb la formació, la trajectòria professional i l’experiència en posicions relacionades amb el lloc de treball objecte de selecció. Entrevista personal: un cop valorat el currículum, les persones seleccionades seran convocades a una entrevista personal per constatar i ampliar la informació detallada en el currículum i per valorar els aspectes relacionats amb l’experiència i les competències professionals. Després d'una preselecció de les candidatures, s'entrevistarà a les que s’adaptin millor a la posició a cobrir.

PLAZO DE PRESENTACIÓN

El termini de presentació de sol·licituds finalitzarà ​el 13 d'octubre.