About this role
Requisition ID: 412100
Posting End Date: October 10, 2026
City: Winnipeg
Site: Centre de santé Saint-Boniface
Work Location: 170 Rue Goulet
Department / Unit: Organisme de santé primaire et communautaire / Primary Care and Community Health Agency
Posting Category: Clinical
Union: MAHCP
Targeted Start Date: To be determined
FTE: 0.5
Salary: $46.905 - $60.324/ hour
Poste à durée determinée à temps partiel (0,5 ETP), jusqu'en mars 2028
DESCRIPTION
Le Centre de santé Saint-Boniface est un centre de santé communautaire qui offre des services bilingues à la population d’expression française de Winnipeg et aux résidents de Saint-Boniface et de Saint-Vital. Les programmes et services au Centre sont offerts par une équipe interdisciplinaire.
La personne titulaire appuie les participants au projet pilote de soins par paliers en santé mentale en français en coordonnant les services, en facilitant l’accueil et l’aiguillage, en offrant du soutien en situation de crise, en renforçant les partenariats communautaires et en contribuant à la mise en œuvre ainsi qu’à l’évaluation du programme.
RESPONSABILITÉS
• Répondre aux demandes de renseignements, coordonner les services appropriés et effectuer des évaluations cliniques, en personne ou virtuellement, afin d’élaborer des plans de services dans le cadre du programme.
• Offrir un soutien empathique et des interventions en situation de crise, et coordonner les communications entre les fournisseurs de services ainsi que les soutiens officiels et informels.
• Développer des réseaux d’aiguillage, tenir à jour des répertoires de ressources et renforcer les relations avec les partenaires communautaires et les partenaires du programme.
• Appuyer la mise en œuvre, le rayonnement, la promotion et les activités de sensibilisation du programme, y compris les événements communautaires.
• Contribuer aux outils et aux processus d’évaluation, et recueillir, consigner et présenter les données et les résultats du programme.
• Obtenir les consentements requis et protéger les renseignements personnels conformément à la LRMP, à la LAIPVP et aux normes professionnelles applicables.
• Communiquer rapidement les préoccupations, représenter le Centre de façon professionnelle et respecter les politiques organisationnelles ainsi que les exigences de sécurité, législatives, réglementaires et d’agrément.
EXIGENCES DU POSTE
• Détenir un baccalauréat en travail social, en ergothérapie, en physiothérapie, en soins infirmiers psychiatriques, en sciences infirmières, en orthophonie, en nutrition, ou un diplôme connexe dans le domaine de la santé ou des services sociaux.
• Être membre en règle de l’association professionnelle ou de l’organisme de réglementation applicable.
• Maîtriser les deux langues officielles du Canada, à l’oral et à l’écrit.
• Posséder de l’expérience en santé mentale ou en coordination clinique; la certification ASIST constitue un atout.
• Connaître l’histoire des peuples autochtones et ses répercussions, et adhérer aux principes de la réadaptation psychosociale et du rétablissement, des soins de santé primaires, de la pratique tenant compte des traumatismes et de la planification centrée sur la personne.
• Posséder d’excellentes aptitudes en communication, en résolution de conflits, en établissement de relations, en pensée critique et en organisation.
• Être en mesure de soutenir des populations vulnérables, de gérer des priorités concurrentes et de travailler efficacement dans un environnement au rythme soutenu.
• Maîtriser Outlook et Word; la connaissance d’Excel, de Teams et de SharePoint constitue un atout.
• Avoir la capacité physique d’exercer les fonctions du poste dans diverses conditions météorologiques et environnementales.
Le poste est exercé principalement au Centre de santé Saint-Boniface, avec du travail dans la communauté selon les besoins. Des heures supplémentaires et un horaire non conforme peuvent s’appliquer. La personne titulaire doit préserver la confidentialité conformément à la LRMP et à la LAIPVP et être prête à une exposition possible à des personnes agitées, à des maladies infectieuses, au bruit et aux allergènes.
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Part-time Term Position (0.5 EFT) ending March 2028
DESCRIPTION
Centre de santé Saint-Boniface is a community health centre providing bilingual, interdisciplinary services to Winnipeg’s French-speaking community and residents of St. Boniface and St. Vital.
The Clinical Coordinator supports participants in the French-Language Mental Health Stepped-Care pilot by coordinating services, facilitating intake and referrals, providing crisis support, strengthening community partnerships, and contributing to program implementation and evaluation.
RESPONSIBILITIES
• Respond to inquiries, coordinate appropriate services, and conduct in-person or virtual clinical assessments to develop service plans within the program’s scope.
• Provide empathetic support and crisis intervention and coordinate communication among service providers and formal and informal supports.
• Build referral networks, maintain resource directories, and strengthen relationships with community and program partners.
• Support program implementation, outreach, promotion, awareness activities, and community events.
• Contribute to evaluation tools and processes, and collect, document, and report program data and outcomes.
• Obtain consent and safeguard personal information in accordance with PHIA, FIPPA, and professional standards.
• Communicate concerns promptly, represent the Centre professionally, and comply with organizational, safety, legislative, regulatory, and accreditation requirements.
QUALIFICATIONS
• A BSW, OT, PT, BSc PN, RPN, BN, SLP, RD, or related health or human services degree, with membership in good standing in the applicable professional association or regulatory body.
• Proficiency in both of Canada’s official languages, orally and in writing.
• Experience in mental health or clinical coordination; ASIST certification is an asset.
• Knowledge of Indigenous history and its impacts, along with a commitment to psychosocial rehabilitation and recovery, primary health care, trauma-informed practice, and person-centred planning.
• Excellent communication, conflict-resolution, relationship-building, critical-thinking, and organizational skills.
• Ability to support vulnerable populations, manage competing priorities, and work effectively in a fast-paced environment.
• Proficiency in Outlook and Word; knowledge of Excel, Teams, and SharePoint is an asset.
• Ability to perform the physical duties of the position in varied weather and environmental conditions.
The position is based primarily at Centre de santé Saint-Boniface, with community-based work as needed. Overtime and a non-conforming shift pattern may apply. The incumbent must maintain confidentiality under PHIA and FIPPA and be prepared for potential exposure to agitated individuals, infectious diseases, noise, and allergens.
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Ce poste exige une vérification du casier judiciaire (y compris de l’habilitation à travailler auprès de personnes vulnérables), du Registre des mauvais traitements infligés aux adultes et du Registre des mauvais traitements infligés aux enfants. Le candidat ou la candidate choisi(e) assumera les coûts associés.
This position is subject to a Criminal Record Check (including Vulnerable Sector Search), an Adult Abuse Registry Check and a Child Abuse Registry Check. The successful candidate will be responsible for any service charges incurred.
Nous vous remercions de poser votre candidature; cependant, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.
We thank all those who apply, however, only those selected for an interview will be contacted.