About this role
QUI SOMMES-NOUS
NAOS est une entreprise internationale française spécialisée dans le Skincare, présente dans 130 pays et qui emploie plus de 3500 personnes.
NAOS est l’entreprise fondatrice de 3 marques dermo-cosmétiques : BIODERMA, INSTITUT ESTHEDERM et ETAT PUR, réunies autour d’une approche scientifique unique : l’Écobiologie.
Notre modèle est lui aussi singulier : NAOS est détenue par un fonds de dotation à but non lucratif, dédié au développement du potentiel humain.
Aujourd’hui, NAOS est une entreprise à raison d’être dont la vocation est d’aimer, comprendre et prendre soin du vivant.
EN QUELQUES MOTS
Nous recrutons un(e) Chargé(e) Qualité Sous-traitance :
- Type de contrat : CDI
- Localisation : Aix-en-Provence (déplacements possible)
- Secteur : Dermo-cosmétique
- Date de démarrage : Dès que possible
- Statut : Agent de maîtrise
- Rémunération : 34 000€ et 36 000€ (Selon profil et expérience)
QUI NOUS RECHERCHONS
Le service Qualité , basé(e) à Aix-en-Provence, recherche un(e) Chargé(e) Qualité Sous-traitance en CDI , dans le cadre d'un remplacement, dès que possible.
Vous rejoindrez une équipe engagée et collaborative de 5 personnes, qui pensent et agissent différemment, ensemble.
Vos principales responsabilités:
- Vous accompagnez les activités opérationnelles des productions en sous-traitance
- Vous traitez les non-conformités et gérer les ACAP associées
- Vous participez au programme qualité des SST sous la conduite du Manager Qualité SST
- Vous participez à la gestion de l'échantillothèque PF NAOS
Votre profil:
- Vous êtes diplômée d'une licence (Bac +3) scientifique et/ou qualité et avez une expérience réussité d'au moins 5 ans
- Vous êtes dôté(e) d'un véritable d'esprit d'équipe et vous savez collaborer avec différents services
- Vous êtes dynamique, organisé(e), autonome et riguoureuse
- Vous maitrîsez le Pack Office
CE QUE NOUS OFFRONS
- Un fort esprit d’équipe et une culture d’entreprise collaborative
- Télétravail (2 jours par semaine)
- 25 jours de congés & 20 jours de RTT
- Titres-restaurant pris en charge à 60 %
- Mutuelle Familiale prise en charge à 100%
- Participation aux frais de transport
- Intéressement / participation
- Engagement fort pour l'intégration et le développement personnel
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
0. Premier contact téléphonique si votre CV retient notre attention
1. Entretien avec un membre des RH pour une première rencontre
2. Entretien en présentiel avec le manager pour un échange plus opérationnel
3. Entretien avec un autre membre de NAOS pour finaliser le processus
Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
POURQUOI NOUS REJOINDRE
Parce que vous cherchez plus qu’un poste.
Parce que vous ferez partie d’une aventure humaine et collective, portée par 3 piliers clés : Apporte tes convictions, Ose te développer & Cultive les liens aux autres.
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise porteuse de sens, postulez dès maintenant ou consultez notre site .