About this role
Description du poste
Au sein de l’équipe « Mechanical Engineering Design », rattaché à l’agence de Rochefort , vous occuperez le rôle d 'Ingénieur Calcul Mécanique H/F.
Rôle :
Réaliser, piloter et valider les études de calcul et de simulation mécaniques pour garantir la robustesse, la performance et la conformité des produits aux exigences clients, réglementaires et internes.
Missions :
- Réaliser des simulations numériques avancées : statique, dynamique, fatigue, vibrations, chocs (analyse modale, DSP, réponses harmoniques/spectrales, transitoire, fatigue statistique/Steinberg),
- Construire et optimiser les modèles éléments finis (MAF/FEA),
- Définir et justifier les hypothèses de calcul,
- Réaliser les post-traitements et interpréter les résultats,
- Proposer des améliorations techniques et des solutions de conception,
- Analyser les environnements du produit et les normes associées (vibrations/chocs, environnement climatique, conditions de manutention/transport etc.),
- Analyser les marges de conception pour les composants structurels et les liaisons aux interfaces (boulons, rivets, soudures, etc..),
- Définir la stratégie de calcul selon les besoins projets,
- Encadrer ou accompagner les ingénieurs calcul juniors si nécessaire,
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes conception, essais, matériaux et industrialisation,
- Développer et faire évoluer les outils, méthodologies, scripts et bonnes pratiques.
Profil :
- De formation BAC+5 , école d'ingénieur ou université, vous justifiez d'une premiere expérience sur un poste similaire,
- Vous possédez, idéalement, des connaissances techniques en mécanique des strucutres (RDM, matériaux, plasticité, fatigue…), couplages multiphysiques (thermomécanique, fluide-structure), dilatations thermiques,
- La maitrise de l'anglais technique est indispensable,
- Connaissance logiciels FEA : Abaqus, Ansys, Nastran, HyperWorks, … ou équivalent,
- Post-traitements avancés (Python, Matlab, scripts internes…),
- Outils CAO : CATIA / Suite Office,
- Capacité à vulgariser et présenter les résultats aux équipes non spécialistes,
- Rigueur, précision, sens critique.
Rémunération et avantages :
- CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc),
- 13 RTT + un compte épargne temps,
- Carte de tickets restaurant,
- Prévoyance Santé,
- Prime de vacances,
- Prime de cooptation,
- Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable,
- Salaire à partir de 35 000€ brut annuel suivant votre expertise.
Notre process de recrutement :
- Vous candidatez,
- Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
- Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
- Si validation, envoi de la proposition de collaboration
- Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !
A bientôt dans nos équipes !
La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.