About this role
Dans le cadre du développement de notre présence auprès des CSE & Collectivités, nous recherchons pour renforcer notre équipe, un commercial qui aime créer le contact et mettre en place avec efficacité de nouveaux partenariats sur les voyages en individuel.
Les missions :
- Prospecter, identifier et joindre les bons interlocuteurs;
- Réaliser des rendez-vous essentiellement en visio;
- Mettre en place tous les leviers d'activation des partenariats;
- Assurer une relation de qualité pour suivre le démarrage sur les nouveaux comptes ouverts;
- Permettre une bonne transmission pour la mise en gestion des nouveaux comptes reconnus actifs;
- Renseigner et mettre à jour le CRM.
Nous sommes ouverts à des profils commerciaux juniors ayant une forte motivation pour évoluer dans le développement commercial et la relation client.
Le poste peut être occupé en étant présent au siège parisien avec 1 jours en télétravail ou en hybride pour un commercial résidant en région.
Profil recherché :
- Une première expérience en tant que Commercial ou Gestionnaire Commercial est requise;
- Réelle appétence pour la prospection et la recherche de résultats;
- La connaissance du secteur du tourisme et/ou des CSE est un plus;
- Qualités requises : Aisance commerciale, Rigueur, Fiabilité, Esprit d’Equipe, Autonomie, Aisance orale et Rédactionnelle
- Outils : Maîtrise de Pack-Office.
Rémunération en fonction du profil : 28/30k fixe + variables
Le poste est basé dans le 10ème à Paris, avec des déplacements en clientèle ponctuels.
Employeur inclusif, nous œuvrons chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Groupe Karavel est signataire de la Charte de la diversité qui a pour objet de favoriser l’égalité des chances et la diversité dans toutes ses composantes.