Ingénieur Procédés (F/H/D)

VWR, part of AvantorFranceOn-siteFull-timeMid level, 2–5 yearsListed 8 hours ago

Apply now

About this role

The Opportunity:

##

Nous mettons la science en mouvement pour créer un monde meilleur, et ce depuis plus de 100 ans.

Grâce à 14 000 associés, animés de la même passion et du même goût pour la différence, nous sommes devenus un fournisseur important de produits et de services essentiels à la mission de nos clients dans les secteurs de la biopharmacie, des soins de santé, de l'éducation, de l’institutionnel, des technologies avancées et des matériaux appliqués.

Grâce à notre réseau à portée internationale, nous générons un impact significatif dans de nombreuses régions du monde pour un grand nombre de personnes.

Si vous souhaitez nous aider à résoudre certains des défis les plus complexes de notre temps, et rejoindre une communauté inclusive qui soutient votre développement de carrière : votre place est ici, avec nous.

Postulez dès maintenant et aidez-nous à forger de nouvelles voies pour créer un monde meilleur.

Aperçu du poste

La société Avantor vous offre aujourd’hui l’opportunité de contribuer à sa croissance comme Ingénieur Procédés (F/H/D) en CDI !

Vous êtes passionné de technique, de gestion de projets et souhaitez que chaque jour ne ressemble à aucun autre ? Vous recherchez une entreprise offrant du sens à votre travail ? Ce rôle est fait pour vous !

Responsabilités principales

- Forte contribution aux projets de notre site de production de Briare, sujet à de nombreux investissements en cours et dans les années à venir : amélioration de lignes de conditionnement, construction d'un nouvel atelier, investissement d'équipements de procédés industriels...
- Ambassadeur des projets auprès du management exécutif global et membre du réseau Global Engineering  de l'entreprise
- Assistance quotidienne aux équipes de production : conseil aux managers production sur leurs différentes problématiques (questions techniques, day-to-day, recommandations achats...)
- Réalisation d'analyses de risques procédés (HAZOP, LOPA,...)
- Conception et mise à jour des P&IDs du site
- Proposition de solutions techniques pour diminuer les pertes et les coûts
- Coordination régulière sur ces sujets avec nos équipes d'ingénieurs, EHS, maintenance, partenaires externes...

Profil recherché

- Formation Ingénieur ou Bac +5 "Génie chimique" / "Génie des procédés"
- Expérience de 3 à 5 ans en industrie, autour de la gestion de production, de projets et d'amélioration de procédés
- Maîtrise de l'anglais impérative
- Maîtrise intermédiaire d'AutoCad ou similaire ainsi que de connaissances process type "diagrammes de procédés"
- Vous avez l'esprit d'équipe, faites preuve de proactivité et êtes reconnu pour vos capacités de leadership

Informations supplémentaires

- Un poste en CDI au sein d’une structure internationale
- Un contexte favorable de forte croissante au service de la science et d’un monde meilleur
- Des missions intéressantes et diversifiées avec un réel impact sur notre activité – chaque jour sera différent !
- Poste basé sur notre site de production de Briare (45)
- Un package de rémunération et des possibilités de formation et d’évolution attractifs

Toujours intéressé(e) ? Nous avons hâte de recevoir votre candidature !

Avantor Sciences est un employeur garantissant l'égalité des chances. Les capacités présentes et perspectives futures de nos associés sont à l'origine du bien que nous créons dans le monde - c'est pourquoi nous nous concentrons sur la création et l’animation d'une culture diversifiée, équitable et inclusive. Nous veillons à ce que chaque associé ait la possibilité de se développer, de réussir et de façonner notre culture de manière permanente.

#LI-Onsite

Disclaimer:

The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by employees assigned to this classification. They are not intended to be construed as an exhaustive list of all responsibilities, duties and skills required of employees assigned to this position. Avantor is proud to be an equal opportunity employer.

Why Avantor?

Dare to go further in your career. Join our global team of 14,000+ associates whose passion for discovery and determination to overcome challenges relentlessly advances life-changing science.
 
The work we do changes people's lives for the better. It brings new patient treatments and therapies to market, giving a cancer survivor the chance to walk his daughter down the aisle. It enables medical devices that help a little boy hear his mom's voice for the first time. Outcomes such as these create unlimited opportunities for you to contribute your talents, learn new skills and grow your career at Avantor.
 
We are committed to helping you on this journey through our diverse, equitable and inclusive culture which includes learning experiences to support your career growth and success. At Avantor, dare to go further and see how the impact of your contributions set science in motion to create a better world. Apply today!

EEO Statement:

We are an Equal Employment/Affirmative Action employer and VEVRAA Federal Contractor. We do not discriminate in hiring on the basis of sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religious creed, national origin, physical or mental disability, protected Veteran status, or any other characteristic protected by federal, state/province, or local law.

If you need a reasonable accommodation for any part of the employment process, please contact us by email at [email protected]  and let us know the nature of your request and your contact information. Requests for accommodation will be considered on a case-by-case basis. Please note that only inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to from this email address.

Privacy Policy:

We will use the personal information that you have submitted to us in order to consider your application for the relevant role.

Your privacy is important to us. Please click here for our Privacy Policy which explains the purposes for which we will use your personal information and the ways in which we will handle and retain your information. It also explains the rights you have in relation to your information, and how to contact us with any queries or requests.

3rd Party Non-Solicitation Policy:

By submitting candidates without having been formally assigned on and contracted for a specific job requisition by Avantor, or by failing to comply with the Avantor recruitment process, you forfeit any fee on the submitted candidates, regardless of your usual terms and conditions. Avantor works with a preferred supplier list and will take the initiative to engage with recruitment agencies based on its needs and will not be accepting any form of solicitation.