Principal Engineer - Autoservicio

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¿Te gustan los retos y los proyectos que marcan un antes y un después? Pues tenemos noticias frescas: en Mapfre Tech nos encontramos en la búsqueda de un/a Principal Engineer para Reef, nuestro ecosistema tecnológico global.

Reef no es solo una plataforma: es el proyecto. Una solución integral, modular y escalable que responde a todas las necesidades de Mapfre como grupo asegurador.

Ahora queremos que tú seas protagonista de este capítulo. Buscamos profesionales con ganas de aprender, construir y dejar huella desde dentro. Sin necesidad de capa, pero sí con actitud para unirse el cambio.

Así que, si alguna vez pensaste: “me encantaría participar en un proyecto transformador, con impacto real y rodeado de gente crack”, esta es tu oportunidad.

¿Dónde estamos?

Calle María Tubau, Madrid.

¿Cuál será tu propósito?

Buscamos una persona con sólida experiencia en liderazgo tecnológico, visión transversal y capacidad para coordinar equipos multidisciplinares en entornos complejos. Se incorporará al equipo del Centro de Desarrollo de REEF Iberia para liderar técnicamente la evolución de los activos de Autoservicio y Asistentes Virtuales, asegurando su alineación con las necesidades del negocio, los estándares tecnológicos corporativos y los objetivos de transformación digital de MAPFRE.

Será una figura de referencia para la coordinación entre áreas de negocio, equipos tecnológicos, arquitectura corporativa, proveedores y países, garantizando la correcta ejecución de las iniciativas, la calidad de las soluciones y la evolución sostenible de las plataformas.

¿Qué funciones realizarás?

- Liderar la evolución de los productos de Autoservicio y Asistentes Virtuales.

- Coordinar el trabajo de los equipos tecnológicos involucrados en las distintas iniciativas, promoviendo la colaboración y eliminando bloqueos.

- Actuar como punto de conexión entre negocio, tecnología, países y otros stakeholders relevantes.

- Realizar el seguimiento integral de proyectos e iniciativas, asegurando el cumplimiento de objetivos, calidad, plazos y dependencias.

- Supervisar la calidad técnica de los desarrollos realizados por proveedores externos y asegurar su alineación con los estándares corporativos.

- Coordinar la actividad de proveedores tecnológicos, validando entregables, prioridades y cumplimiento de compromisos.

- Identificar riesgos técnicos, organizativos y operativos, proponiendo acciones de mitigación y asegurando su seguimiento.

- Acompañar a los equipos en la definición funcional y técnica de las soluciones, garantizando la coherencia y transversalidad de las mismas.

- Impulsar buenas prácticas de desarrollo, despliegue, gobierno tecnológico y gestión del ciclo de vida de las soluciones.

- Supervisar las arquitecturas e integraciones de las plataformas, velando por la escalabilidad, mantenibilidad y seguridad de las soluciones.

- Elaborar reportes ejecutivos y métricas de seguimiento para facilitar la toma de decisiones y la comunicación con dirección.

- Coordinar iniciativas internacionales con los equipos de los distintos países del grupo.

- Participar en la definición de roadmaps, prioridades y capacidad de los equipos.

- Identificar oportunidades de optimización, reutilización e innovación tecnológica.

- Facilitar el desarrollo profesional de los equipos mediante acompañamiento, feedback y transferencia de conocimiento.

¿Qué estamos buscando?

Formación

- Grado universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Industrial o estudios afines.

- Valorable formación complementaria en liderazgo, gestión de proyectos o metodologías ágiles.

Experiencia

- Experiencia realizando análisis técnico o liderando la implantación de soluciones tecnológicas.

- Experiencia en integración de soluciones y ecosistemas complejos.

- Conocimiento de metodologías Agile.

- Experiencia coordinando equipos multidisciplinares o iniciativas tecnológicas complejas.

- Conocimiento de entornos Cloud (AWS, Google Cloud o similares).

- Conocimiento de arquitecturas de software, APIs e integración de sistemas.

- Conocimiento de tecnologías de desarrollo frontend y aplicaciones móviles (Angular, Ionic, Node)

- Experiencia en plataformas de autoservicio y canales digitales.

- Valorable experiencia en plataformas de autoservicio, canales digitales y plataformas chatbot.

- Nivel de inglés mínimo B2.

En definitiva, buscamos a alguien que disfrute combinando tecnología, coordinación, gestión y cercanía al negocio para construir soluciones digitales que generen impacto real en clientes y usuarios.

¿Qué te podemos ofrecer?

- Horario flexible y teletrabajo (3 días de oficina y 2 días de teletrabajo)

- Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, cheques guardería, seguro médico, seguro de vida, descuentos para empleados, etc. Y si vives en la ciudad de Madrid, tendrás disponible una ruta de autobuses para llegar a la oficina.

- Acceso a un plan de pensiones atractivo.

- Jornada intensiva de verano.

- Serás el protagonista de tu ruta de aprendizaje, por lo que contarás con miles de recursos para seguir impulsando tu conocimiento técnico. Además, de forma extra contarás con 1.100€ anuales para que puedas ampliar aún más tu expertise.

- 25 días de vacaciones al año (tendrías los días proporcionales a partir de la fecha de tu incorporación).
Adicionalmente, en MAPFRE no trabajamos el 24 de diciembre, 31 de diciembre y 5 de enero.

- 28 horas anuales para asuntos propios + 3 días recuperables en Semana Santa.

- Poder participar en proyectos de voluntariado.

- Pistas de pádel y gimnasio en nuestras oficinas de María Tubau

- ¡Un lugar increíble para trabajar! Estamos en el ranking de las 50 mejores empresas para trabajar en España según la revista Forbes

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¡Diversos somos únicos!

Todo proceso de selección que se desarrolla en Mapfre se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo.

Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.

Puedes consultar nuestra política de Diversidad e Igualdad de Oportunidades: politica-de-diversidad-e-igualdad-de-oportunidades.pdf (mapfre.com)

Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de Mapfre, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado.

MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional.

Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en https://www.mapfre.com/corporativo-es/clausulas/RRHHseleccion.pdf donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales.