About this role
Nous recherchons un·e Social Media & TikTok Creator en stage đš
Nous recherchons un·e Social Media & TikTok Creator en stage, pour faire dâOrnikar une marque qui compte sur TikTok, Instagram et YouTube.
Ton objectif : faire grandir la communauté Ornikar auprÚs des jeunes (candidats au code et au permis, jeunes conducteurs) avec des contenus natifs, drÎles, utiles et incarnés. Ici, on ne recycle pas des pubs : on crée pour chaque plateforme, avec ses propres codes.
Tes missions đŻ
1) TikTok, ton terrain de jeu principal
- Ligne Ă©ditoriale TikTok : proposer et faire vivre des formats rĂ©currents et propriĂ©taires (sĂ©ries, rubriques, personnagesâŠ) autour du code, de la conduite, des galĂšres du permis et de la vie de jeune conducteur + prĂ©senter nos autres mĂ©tiers.
- Création et publication : imaginer, tourner et publier plusieurs contenus par semaine, en travaillant les hooks des premiÚres secondes, le rythme, les sons et les trends du moment.
2) Instagram
- Reels : adapter les meilleurs contenus TikTok aux codes dâInstagram et crĂ©er des Reels spĂ©cifiques quand le format sây prĂȘte.
- Carrousels et posts : imaginer des formats plus pĂ©dagogiques ou plus âĂ garderâ (astuces code, checklists avant lâexamen, idĂ©es reçues sur lâassurance jeune conducteur).
- Stories : faire vivre le quotidien dâOrnikar et engager la communautĂ© (sondages, quiz, questions, coulisses de tournage).
3) YouTube et formats longs
- Imaginer de nouveaux formats longs : concepts de sĂ©ries ou dâĂ©missions rĂ©currentes (vlogs, interviews dâĂ©lĂšves et de moniteurs, dĂ©fis, dĂ©cryptages de lâexamen, mises en situation de conduite).
4) Incarnation de la marque
- Passer devant la camĂ©ra : ĂȘtre lâun des visages et lâune des voix dâOrnikar, en face cam, en duo avec lâĂ©quipe, nos moniteurs ou nos Ă©lĂšves.
- Trouver le ton juste : un ton léger, complice et authentique, tout en restant crédible sur nos sujets (sécurité routiÚre, formation, assurance jeune conducteur).
- Répondre à la communauté en vidéo : transformer les commentaires et les questions en contenus (réponses vidéo, stitchs, duos).
5) Tournage et montage
- Tournage : tourner au smartphone, au bureau, en voiture, sur le terrain, et participer aux journĂ©es de tournage plus produites avec lâĂ©quipe.
- Montage sur CapCut : monter vite et bien (cuts, sous-titres, effets, sound design, templates), en respectant les codes visuels dâOrnikar, du format court de 15 secondes Ă la vidĂ©o YouTube plus longue.
6) Veille et tendances
- Veille quotidienne : repĂ©rer les trends, les sons, les formats et les crĂ©ateurs qui Ă©mergent sur TikTok, Instagram et YouTube, et identifier ceux qui peuvent ĂȘtre appropriĂ©s par Ornikar.
- Veille concurrentielle et sectorielle : suivre ce que font les autres marques (auto-Ă©coles, assurances, marques jeunes) et lâactualitĂ© du permis et de la sĂ©curitĂ© routiĂšre.
- Partage : animer un point de veille hebdomadaire avec lâĂ©quipe pour nourrir nos idĂ©es de contenus.
7) Performance et itération
- Analyse : suivre les statistiques de chaque plateforme (vues, taux de rétention, partages, enregistrements, abonnés gagnés) et comprendre ce qui marche.
- Test & learn : tester de nouveaux formats, garder ceux qui performent, abandonner vite ceux qui ne prennent pas.
Le processus de recrutement đ
- Entretien mĂ©tier âŻ: une discussion approfondie sur le poste avec ton ou ta futur·e manager concernant tes expĂ©riences et les enjeux de lâĂ©quipe.
- Test technique âŻ: un exercice concret pour te projeter dans le quotidien du poste.
- Rencontre avec lâĂ©quipe âŻ: un moment dâĂ©change pour dĂ©couvrir nos valeurs, nos mĂ©thodes de travail et la dynamique de ta future Ă©quipe.
Et ensuite, bienvenue chez Ornikar đ
Pourquoi rejoindre OrnikarâŻ? đĄ
- Tu rejoindras la premiÚre auto-école de France , une scale-up engagée dans la mobilité et la sécurité routiÚre . Nous accompagnons nos utilisateurs à toutes les étapes de leur vie - du code et du permis à l'assurance - pour favoriser l'autonomie des jeunes et leur permettre de gagner en confiance.
- Tu Ă©volueras dans une culture oĂč l'initiative, l'audace et la progression collective sont encouragĂ©es Ă tous les niveaux.
- Tu bénéficieras d'une réelle autonomie et de la confiance de ton équipe pour concrétiser tes idées et porter tes projets.
- Tu contribueras à des produits et services à fort impact, qui accompagnent nos utilisateur·rice·s vers plus d'autonomie et simplifient leur quotidien.
Tes expĂ©riences et tes compĂ©tences đ
Tu es étudiant·e en école de commerce, de communication, de marketing digital ou en filiÚre audiovisuelle / création de contenu, tu prépares un Bac +3 minimum.
Ce qui compte vraiment pour nous :
- Tu vis sur TikTok : tu en maßtrises les codes, les trends et la culture, et tu sais pourquoi une vidéo explose ou non.
- Tu connais aussi Instagram et YouTube : tu sais ce qui diffĂ©rencie un Reel dâun TikTok, et tu as des idĂ©es de formats longs qui retiennent lâattention.
- Tu maĂźtrises CapCut : le montage rapide et natif nâa pas de secret pour toi. Une premiĂšre expĂ©rience de montage long format est un plus.
- Tu es Ă lâaise face camĂ©ra : tu aimes incarner, jouer, improviser.
- Tu as de lâhumour et de la rĂ©partie, et tu sais adapter ton ton Ă une marque.
- Tu es curieux·se et réactif·ve : une trend se saisit en 48h, pas en 3 semaines.
- Tu es organisé·e pour tenir un rythme de publication régulier sur plusieurs plateformes.
Un plus si tu passes ton code ou ton permis en ce moment, ou si tu lâas eu rĂ©cemment.
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Ce que nous offrons đ
đą Votre environnement de travail
- Des bureaux parisiens lumineux avec un accĂšs Ă un grand jardin.
- Une vie de bureau active, ponctuée d'événements réguliers (AfterRoads, Summer Party, Christmas Party, Q-Launch).
- Des corbeilles de fruits de saison livrés quotidiennement, ainsi qu'un bar à snack avec oléagineux et boissons à disposition.
đŒ Vos avantages
- 1 jour de congé par mois
- Une carte Swile qui vous permettra Ă la fois de bĂ©nĂ©ficier de 11âŹ/jour de tickets restaurant pris en charge Ă 50% par Ornikar, et de 45,40âŹ/mois de remboursement transport pris en charge Ă 100% par Ornikar
- Un abonnement sport et bien-ĂȘtre Gymlib
- Un code de réduction de 25% à partager à tes proches qui veulent passer le permis
- Des centaines de rĂ©ductions et avantages via Leeto , partenaire de notre ComitĂ© Social Ăconomique
- L'accÚs à notre plateforme éducative Edflex pour continuer à vous former en parallÚle de votre activité chez nous
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Un engagement fort pour un recrutement Ă©quitable đ€
Chez Ornikar, nous prĂŽnons un recrutement inclusif garantissant lâĂ©galitĂ© des chances pour toutes et tous. Ă lâimage de notre permis de conduire accessible Ă toutes et Ă tous, nous sommes convaincu·e·s que la diversitĂ© et la complĂ©mentaritĂ© de nos Ă©quipes sont essentielles Ă notre rĂ©ussite.
Nous faisons évoluer en continu nos pratiques de recrutement. Tous nos managers sont formé·e·s à la prévention des biais inconscients et mÚnent des entretiens structurés.
Nous invitons tous les candidat·e·s, mĂȘme si vous ne rĂ©pondez pas Ă tous les critĂšres, Ă postuler en toute confiance. Chaque candidature est examinĂ©e avec la mĂȘme attention, directement par une personne, sans intervention de lâintelligence artificielle.
Besoin dâun amĂ©nagement spĂ©cifiqueâŻ? : indique-le dĂšs le dĂ©but du processus afin que nous puissions mettre en place les adaptations nĂ©cessaires dans les meilleures conditions.
Autorisations administrativesâŻ: si tu as besoin dâune autorisation de travail en France, merci de nous en informer rapidement afin dâanticiper les dĂ©marches administratives employeur et te permettre de commencer avec nous au plus tĂŽt.
