Conseiller En Santé, Sécurité Et Environnement

Titre du poste: Conseiller(ère) en santé, sécurité et environnement Description du poste

Le ou la spécialiste SSE supervise la conformité en matière de santé, sécurité et environnement pour une installation située à Montréal comptant environ 35 à 38 employés syndiqués, en mettant laccent sur les tâches administratives, la production de rapports mensuels, la coordination des formations et le soutien aux réunions du comité de santé et sécurité, sans déplacements vers dautres sites.

Responsabilités

- Assurer la conformité aux lois et règlements fédéraux et provinciaux en matière de santé, sécurité et environnement, notamment les exigences de la CNESST et du Code canadien du travail en santé et sécurité.
- Gérer les permis requis et superviser lélimination des matières dangereuses en conformité avec les lois environnementales applicables.
- Appliquer et faire respecter les programmes, politiques et procédures en santé, sécurité et environnement (SSE).
- Mettre à jour régulièrement les manuels de sécurité et les plans dintervention durgence afin de refléter les changements réglementaires et opérationnels.
- Réaliser les séances daccueil et dorientation en santé et sécurité pour les nouveaux employés, ainsi que les formations de rappel pour le personnel en place.
- Offrir des formations spécialisées sur lutilisation des équipements de protection individuelle (EPI), lentrée en espace clos, les procédures de verrouillage/étiquetage (lockout/tagout) et lergonomie.
- Effectuer des inspections et audits réguliers des lieux de travail pour identifier les dangers et non-conformités.
- Surveiller les processus opérationnels et les activités des employés afin de sassurer du respect des politiques et procédures SSE.
- Enquêter sur les accidents, blessures et quasi-accidents, analyser les causes et documenter les constats.
- Rédiger des rapports détaillés dincidents et recommander des actions correctives pour prévenir la récurrence.
- Coordonner et organiser des exercices durgence (incendie, déversement de produits chimiques, évacuation) avec les équipes internes.
- Agir comme personne-ressource lors des situations durgence et des inspections menées par les autorités réglementaires.
- Maintenir des registres complets des incidents, des formations et des activités de conformité.
- Suivre et analyser les indicateurs de performance en santé et sécurité, tels que le TRIR (Total Recordable Incident Rate) et le LTIR, et présenter les résultats aux parties prenantes.
- Se tenir à jour sur lévolution des règlements SSE et des meilleures pratiques du secteur.
- Proposer des améliorations de processus pour réduire les risques, renforcer la culture de sécurité et soutenir les objectifs de durabilité de lentreprise.
- Collaborer étroitement avec le comité de santé et sécurité pour préparer les réunions, suivre les actions et promouvoir la participation des employés.

Compétences Essentielles

- Expérience démontrée et compréhension approfondie des règlements de la CNESST et des normes canadiennes en santé, sécurité et environnement.
- Minimum de 3 ans dexpérience dans un rôle similaire au sein dun environnement de production ou de fabrication.
- Capacité à gérer la conformité réglementaire en SSE dans un contexte industriel.
- Maîtrise bilingue du français et de langlais, à loral et à lécrit.
- Compétences informatiques de niveau intermédiaire pour la gestion de données, la production de rapports et lutilisation des outils bureautiques.
- Expérience en formation en santé et sécurité, incluant la préparation de contenu et lanimation de sessions.
- Aptitude à mener des enquêtes dincidents et à formuler des recommandations claires et pratiques.
- Capacité à coordonner des inspections, audits et exercices durgence de manière structurée.
- Solides compétences organisationnelles pour gérer plusieurs dossiers administratifs et de conformité simultanément.

Compétences Supplémentaires & qualifications

- Expérience préalable dans une installation comptant un effectif similaire demployés de production.
- Intérêt pour la durabilité et les pratiques environnementales responsables.
- Capacité à travailler en étroite collaboration avec des équipes locales et internationales.
- Aptitude à sadapter à un environnement contractuel avec possibilité dextension ou de permanence selon la performance et les besoins opérationnels.
- Confort avec un processus dentrevue en plusieurs étapes, incluant des rencontres virtuelles et sur site.
- Capacité à contribuer à une culture dentreprise axée sur le soutien aux employés, la santé et sécurité, et le développement de carrière.

Environnement De Travail

Le poste est entièrement sur place dans une installation située à Montréal, avec un horaire de travail de 40 heures par semaine, généralement de 8 h à 16 h. La personne travaille principalement dans un environnement de bureau pour les tâches administratives et de gestion de la conformité, tout en se rendant régulièrement sur le plancher de production pour les inspections, les audits, les formations et le soutien aux employés. Le milieu de travail met de lavant la santé et la sécurité, le soutien aux employés et la durabilité, et offre un cadre propice au développement de carrière, avec une possibilité dextension du mandat ou dévolution vers des rôles supplémentaires au Canada ou aux États-Unis selon les besoins futurs et la performance.

Type de poste & Emplacement Ce poste Contract est basé à Saint-Laurent, QC.
Taux de rémunération & Avantages
La fourchette salariale associée à ce poste est de $35.00 - $42.00/hr. La rémunération individuelle offerte pour ce poste, à lintérieur de cette fourchette, dépendra de nombreux facteurs, notamment les qualifications, les compétences, lexpérience pertinente, la connaissance du poste, la localisation géographique, léquité interne ainsi que dautres facteurs pertinents liés au poste.
Type de poste & Emplacement
Ce poste Contrat (temporaire) est basé à Saint-Laurent, QC.
Type de milieu de travail
Il s'agit d'un poste fully onsite, situé à Saint-Laurent,QC.

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Job Title: Health, Safety and Environment Advisor Job Description

The HSE Specialist oversees health, safety, and environmental compliance for a single facility in Montreal with approximately 3538 blue-collar employees, focusing on administrative tasks, monthly reporting, training coordination, and supporting safety committee meetings, with no travel to other locations.

Responsibilities

- Ensure compliance with Canadian and provincial health, safety, and environmental regulations, including requirements related to CNESST and national occupational health and safety standards.
- Manage required permits and oversee hazardous waste disposal in accordance with applicable environmental laws.
- Implement and enforce health, safety, and environmental (HSE) programs, policies, and procedures.
- Regularly update safety manuals and emergency response plans to reflect regulatory and operational changes.
- Deliver safety orientations for new hires and refresher training for existing employees.
- Provide specialized training on personal protective equipment (PPE), confined space entry, lockout/tagout procedures, and ergonomics.
- Conduct routine workplace inspections and audits to identify hazards and non-compliance issues.
- Monitor operational processes and employee activities to ensure adherence to HSE policies and procedures.
- Investigate accidents, injuries, and near misses, analyzing root causes and documenting findings.
- Prepare detailed incident reports and recommend corrective actions to prevent recurrence.
- Coordinate emergency response drills, including fire, chemical spill, and evacuation exercises.
- Act as a liaison during emergencies and regulatory inspections, representing the facility on HSE matters.
- Maintain comprehensive records of incidents, training sessions, and compliance activities.
- Track and analyze HSE performance metrics such as Total Recordable Incident Rate (TRIR) and Lost Time Incident Rate (LTIR), and communicate results to stakeholders.
- Stay current on evolving HSE regulations and industry best practices.
- Recommend process improvements to reduce risk, strengthen safety culture, and support the organizations sustainability objectives.
- Work closely with the safety committee to prepare meetings, follow up on action items, and encourage employee engagement in safety initiatives.

Essential Skills

- Proven experience and strong understanding of CNESST regulations and Canadian health, safety, and environmental requirements.
- Minimum of 3 years of experience in a similar role within a production or manufacturing environment.
- Demonstrated ability to manage regulatory compliance in an industrial HSE context.
- Bilingual proficiency in English and French, both spoken and written.
- Intermediate computer skills for data management, reporting, and use of office software.
- Experience delivering safety training, including preparing materials and facilitating sessions.
- Ability to conduct thorough incident investigations and develop clear, actionable recommendations.
- Capability to coordinate inspections, audits, and emergency drills in a structured manner.
- Strong organizational skills to manage multiple administrative and compliance tasks simultaneously.

Additional Skills and Qualifications

- Experience working in a facility with a similar number of production employees.
- Interest in sustainability and environmentally responsible practices.
- Ability to collaborate effectively with local and international teams.
- Comfort working in a contract role with the possibility of extension or permanency based on performance and operational needs.
- Ability to participate in a streamlined, multi-step interview process, including virtual and on-site interviews.
- Capacity to contribute to a company culture focused on employee support, health and safety, and career development.

Work Environment

This is a fully on-site role at a facility in Montreal, based on a 40-hour work week with a typical schedule from 8 a.m. to 4 p.m. The position involves working primarily in an office environment for administrative and compliance-related tasks, while regularly spending time on the production floor to conduct inspections, audits, training, and employee support. The workplace emphasizes health and safety, employee support, and sustainability, and offers an environment conducive to career growth, with the potential for contract extension or progression into additional roles in Canada or the United States depending on future needs and performance.
Job Type & Location
This is a Contract position based out of Saint-Laurent, QC.
Pay and Benefits
The pay range for this position is $35.00 - $42.00/hr. Individual compensation offered for this position within this range will depend on many factors, including qualifications, skills, relevant experience, job knowledge, geographic location, internal equity, and other pertinent job-related factors.
Job Type & Location
This is a Contract position based out of Saint-Laurent, QC.
Workplace Type
This is a fully onsite position in Saint-Laurent,QC.

À propos d'Aston Carter

Aston Carter fournit des solutions de talent de classe mondiale à des milliers de clients à travers le monde. Spécialisés dans la comptabilité, la finance, les ressources humaines, lacquisition de talents, les achats, la chaine dapprovisionnement, et certaines professions administratives, nous étendons les capacités des entreprises à la pointe de lindustrie. Nous nous appuyons sur notre profonde expertise en matière de recrutement et sur notre vaste réseau pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de notre communauté de talents avec agilité et excellence. Avec des bureaux aux États-Unis, au Canada, en Asie et en Europe, Aston Carter est au service dun grand nombre dentreprises du classement Fortune 500. Nous sommes fiers davoir remporté la désignation « Prix Platine » dans le cadre des prix Best of Staffing® Client et Talent décernés par ClearlyRated.

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