Aide-Soignant

SILVA medical recrute pour l’Hôpital gériatrique Scheutbos [Molenbeek]

Aide-soignant (h/f/x)

Contrat à durée déterminée (3 mois) – Temps partiel (80% - 30.4h/semaine)

Travailler chez SILVA medical, c’est intégrer une institution hospitalière multisite mettant l’accent sur le bien-être du patient et sur une prise en charge de l’individu dans sa globalité.

En tant qu’ aide-soignant , vous intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique au sein de l’Hôpital gériatrique Scheutbos, ayant un objectif commun : maintenir, améliorer ou rétablir la santé du patient, en augmentant son bien-être et son autonomie, en toute bienveillance.

Plus concrètement…

- Vous pratiquez des actes soignants et infirmiers délégués.

- Vous dispensez des soins liés aux activités de la vie quotidienne.

- Vous veillez au confort général du patient.

- Vous participez au soutien psychosocial des patients et de leurs proches.

- Vous garantissez certaines tâches administratives, afin de soutenir l’unité.

Cette fonction est faite pour vous si…

- Vous disposez du titre légal d’aide-soignant avec numéro de Visa (obligatoire), la formation complémentaire de 150h est un atout.

- Vous bénéficiez de préférence d’une première expérience acquise en hôpital.

- Vous avez d’excellentes capacités relationnelles basées sur l’écoute, l’amabilité, la patience et l’empathie.

- Vous analysez , évaluez et intégrez facilement les informations.

- Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire et avez le sens de la collaboration.

- Vous gérez les situations de stress de main de maître.

- La confiance , la conscience professionnelle et l’autonomie font partie intégrantes de votre pratique.

- Vous êtes bilingue FR/NL .

Nous vous offrons

- Une infrastructure hospitalière à taille humaine dans un environnement de travail bienveillant où chaque individu occupe une place à part entière.

- Des valeurs managériales axées sur la proximité et l’inclusion ( ex : prise en compte des desideratas horaires ; accompagnement personnalisé dès l’arrivée, etc ).

- Une rémunération basée sur le barème IFIC 11 .

- Des repas-chauds de qualité à 1,50€ .

- Un site proche des grands axes (ring), parking gratuit , accès STIB (arrêt de bus 87 à 200m), participation financière aux frais de déplacement.

- Possibilité de vous développer par la formation continue .

- Abonnement sport et bien-être à tarifs très avantageux.

- De nombreuses réductions exclusives via la plateforme « Benefits at Work ».

Ce challenge est pour vous ?

N’hésitez pas à postuler avant le 12/11/2026 en cliquant sur "Postuler".