Program Assurance Manager

Job Description:

Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 62.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito,

Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.

All’interno dell’Electronic Division, stiamo ricercando un/una PAM  (Program/Project/Product Assurance Manager) per la nostra sede di Brescia.

La persona che individueremo sarà inserita nella Quality Defence Business con il ruolo di PAM , che come membro dell’IPT opera quale interfaccia principale del Project Manager per tutti gli aspetti di qualità.

La persona si occuperà principalmente delle seguenti attività:

- la corretta implementazione delle attività di qualità nell’ambito di tutto il ciclo di vita delle forniture verificandone la rispondenza ai requisiti contrattuali e cogenti;
- la pianificazione delle attività di Qualità delle forniture e dei prodotti attraverso la predisposizione di Piani di Assicurazione Qualità,
- l’implementazione delle pratiche di corretta gestione e conduzione dei programmi, dalla pianificazione alla revisione nell’ambito degli IPT,
- la corretta gestione ed il monitoring delle Non Conformità su tutto il ciclo di vita del programma
- interfaccia primaria verso il Rappresentante della Qualità dei Clienti anche tramite emissione dei Certificati di Conformità;
- il monitoraggio della conformità delle attività di Produzione ai requisiti contrattuali e di Qualità per l’emissione del Certificato di Conformità;
- il supporto alle attività di selezione, valutazione e gestione dei Fornitori,
- l’esecuzione delle attività di Functional Configuration Audit (FCA), Physical Configuration Audit (PCA) relative alle forniture di programma;
- il supporto all'esecuzione delle attività di Product Readiness Review (PRR) e First Article Inspection (FAI) relative alle forniture di programma
- la supervisione delle attività di collaudo interno relative alle forniture di programma;

Titolo di studio: Laurea Magistrale in Ingegneria

Livello di esperienza richiesto: Junior (1-3 anni)

Conoscenze e competenze tecniche:

- Buone conoscenze dei principi di Meccanica e caratteristiche dei materiali.
- Conoscenza base di elettrotecnica ed elettronica
- Conoscenza delle principali normative in ambito di qualità.
- Pianificazione (milestone , costi etc..)

Competenze comportamentali:

- Capacità di integrare le proprie energie con quella degli altri per il raggiungimento di un obiettivo comune.
- Una buona attitudine al Problem solving con capacità di individuare soluzioni efficaci.
- Capacità di lavorare in team ed operare in Team di progetto internazionali e multi-azienda
- Capacità di comunicazione efficace.
- Capacità di analisi e sintesi.

Competenze linguistiche:

Buona capacità di lettura/scrittura ed espressione orale della lingua Inglese (B1).

Conoscenze Informatiche:

- Buona conoscenza  dei principali pacchetti Microsoft office (Word, Excel, Project, etc.)
- Conoscenza di base del sistema SAP.

Altro (es. Disponibilità a trasferte/Certificazioni specifiche richieste…):

Disponibilità a trasferte temporanee sia in Italia che all'estero.

Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze , cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante , promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità .

Cosa offriamo?

- Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
- Modalità di lavoro: in sede;
- Categoria contrattuale: Impiegato;
- Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;
- Range Retributivo: €35.000,00 - €40.000 RAL;
- Tredicesima mensilità;
- Premialità legata ai risultati di Business;
- Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
- Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
- Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre   persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.

Aspettiamo la tua candidatura : inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.

Come funziona il processo di selezione?

A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.

Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.

Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.

Seniority:

Primary Location:
IT - Brescia

Additional Locations:

Contract Type:
Permanent

Hybrid Working: