About this role
“El mundo es tuyo con Meliá”
Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.
Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:
- My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
- My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
Misión
Proteger la integridad física de los clientes, colaboradores y bienes materiales, mediante la supervisión del cumplimiento estricto de las normas de seguridad, la prevención de riesgos y la coordinación efectiva del equipo de vigilancia corporativa
¿Qué realizare?
- Coordinar los roles, turnos y consignas de los guardias de seguridad.
- Realizar recorridos constantes y supervisar áreas en general,
- Validar los protocolos de entrada y salida de personal, proveedores y visitantes.
- Atender y reportar de inmediato cualquier emergencia o situación en general.
¿Qué necesito?
- Experiencia como supervisor de seguridad o líder de equipo de vigilancia.
- Manejo de sistemas de CCTV, alarmas, primeros auxilios y protección civil.
- Liderazgo firme, manejo de crisis, toma de decisiones bajo presión y honestidad inquebrantable.
En Meliá todos somos VIP
En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.
Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global .
Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.
Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página " Protege tu candidatura ".
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