CDI - ACHETEUR PROJET

Area
91 - Essonne

L'Acheteur Projet assure la coordination et la performance achats pour les projets stratégiques de la division (nouveaux programmes, industrialisation, ramp-up, retrofit), en garantissant la disponibilité, la compétitivité, la qualité et la conformité des approvisionnements tout au long du cycle projet.

Vos principales missions :

- Pilotage achats projet :
- Définir la stratégie achats projet alignée avec les objectifs programme (coût, délai, qualité).
- Construire le budget achats projet et suivre les engagements financiers.
- Gestion fournisseurs & contractualisation
- Identifier et sélectionner les fournisseurs pour les besoins projet (RFx, analyse TCO).
- Négocier contrats spécifiques projet (clauses délais, pénalités, IP, garanties).
- Suivi performance & Reporting :
- Mettre en place des tableaux de bord projet (OTD, coûts, risques).
- Animer les revues projet avec Programmes et Direction Achats.
- Conformité & risques :
- Garantir le respect des exigences réglementaires (ITAR/EAR, flow-downs).
- Intégrer les contraintes qualité (AS9100, APQP, FAI) dans les contrats.
- Transformation & digital :
- Utiliser outils ERP (SAP), SRM, e-sourcing, Power BI pour Reporting.
- Contribuer à la digitalisation des processus projet (workflow, automatisation).
- Des déplacements en France et à l’étranger sont à prévoir.
- Connaître et appliquer les réglementations et les consignes d’hygiène, de sécurité et d’environnement du site
- Participer à une démarche d’amélioration continue pour être force de proposition dans le développement du service, ainsi qu’au 5S de son poste.

Votre profil :

- Niveau d’études : Bac+5 (ingénierie ou commerce) ou équivalent.
- Expérience souhaitée dans la fonction : 8–10 ans d’expérience achats projet, idéalement dans le secteur l’aéronautique et dans les achats techniques
- Connaissances obligatoires : Maîtrise des environnements multisites et projets complexes, maitrise des outils informatiques, pack office et ERP, connaissance du marché aéronautique et de ses spécificités
- Connaissances techniques : Achats projet, négociation, contractualisation, TCO, gestion risques, normes aéronautiques (AS 91000, APQP, FAI), outils ERP/SRM/BI.
- Anglais niveau B2 minimum
- Savoir être : très bon communiquant, autonome, rigoureux, capacité de négociation et force de persuasion, leadership transverse, orientation résultat.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Vous évoluerez dans un cadre dynamique et en croissance.
- Vous bénéficierez de l’agilité et de la souplesse d’une PME alliée à la solidité et aux moyens d’un groupe international qui existe depuis 170 ans.
- Vous organiserez votre temps de travail dans le respect d’un équilibre vie privée / vie professionnelle avec un jour de télétravail / semaine.
- Vous bénéficierez d’un programme d’intégration personnalisé à votre prise de poste, de formations régulières au sein d’un groupe où les perspectives d’évolution de carrière sont riches et diversifiées.
- Vous aurez une rémunération attractive et des avantages nombreux : 13ème mois + bonus + prime vacance + participation aux bénéfices + mutuelle/prévoyance + avantages CSE.
- Nous nous engageons en faveur d’une politique environnementale et sociétale (RSE) en matière de Biodiversité, Diversité & Inclusion, Parentalité, Ethique et Développement des Compétences.
- Nous visons la neutralité carbone à horizon 2040 pour l’activité automobile et 2050 pour l’ensemble de nos activités.

Joining TotalEnergies means committing to the energy transition and helping provide energy that is more affordable, more available, and more sustainable for as many people as possible. You will grow within an international multi-energy company where every talent matters. You will contribute to ambitious projects and deliver concrete solutions to today's energy challenges.

Throughout your career, you will benefit from a wide variety of assignments and tailored learning opportunities. You will fully develop your potential in an environment that fosters innovation and excellence. Join committed and collaborative teams where success is built together.

We place respect and employee well-being at the heart of our performance. That is why TotalEnergies values diversity and promotes equal opportunities for all.