About this role
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Inserita nella Direzione Business Excellence, Distribution & Tender, la risorsa supporterà il Business Intelligence & Data Manager nella trasformazione dei dati in insight strategici. Il ruolo è focalizzato sul monitoraggio delle dinamiche di mercato e sullo sviluppo di indicatori a supporto delle strategie di business.
Responsabilità principali:
- Condurre analisi approfondite di business per identificare trend, misurare le performance di mercato e individuare opportunità di crescita o aree di miglioramento strategiche sempre in linea con le normative di settore.
- Analizzare i dati di mercato, le dinamiche competitive e le tendenze di prescrizione per fornire una comprensione chiara del posizionamento dei prodotti.
- Interpretare i dati complessi per trasformarli in insight strategici, supportando le funzioni aziendali coinvolte nelle decisioni strategiche e nella comprensione del contesto di riferimento.
- Supporto alla costruzione di piani strategici sugli account.
- Trasformare gli obiettivi strategici in KPI.
- Supporto alla determinazione dei sistemi premianti per la Field Force, garantendo accuratezza, precisione e totale aderenza alle policy di compliance aziendali e nazionali.
- Collaborare attivamente con i team interni per comprendere le loro esigenze, raccogliere i requisiti e definire gli obiettivi analitici.
- Comunicare in modo chiaro, persuasivo ed efficace i risultati delle analisi e gli insight generati, guidando discussioni e presentando raccomandazioni concrete.
- Garantire l'accuratezza e l'affidabilità delle informazioni, curando la qualità dei dati utilizzati nelle analisi.
COMPETENZE RICHIESTE
Competenze Tecniche:
- Esperienza comprovata nell'analisi dati nel settore farmaceutico, con un focus specifico sull'area Marketing & Field Force (Informazione Scientifica, Medica, Market access).
- Esperienza nel lavorare contemporaneamente in aree terapeutiche diverse.
- Forte comprensione delle dinamiche di mercato, dei processi di marketing e di informazione scientifica nel settore farmaceutico.
- Ottima conoscenza di Microsoft Excel per l'analisi e la preparazione dei dati.
- Nice to Have: Padronanza di strumenti di Business Intelligence, con particolare enfasi su Power BI (inclusi Power Query e DAX), o forte disponibilità ad acquisire rapidamente tali competenze.
Competenze Trasversali:
- Pensiero critico e capacità di problem solving per affrontare sfide complesse e proporre soluzioni innovative in un contesto complesso e dinamico.
- Eccellenti capacità comunicative (scritte e verbali) per presentare efficacemente insight derivanti da analisi complesse.
- Spiccato orientamento ai dettagli e precisione , fondamentale nella gestione di dati critici.
- Proattività nell'identificare opportunità e proporre miglioramenti per guidare il successo delle strategie di mercato.
- Curiosità intellettuale e forte desiderio di esplorare i dati per scoprire nuove prospettive e ottimizzare le strategie di accesso e di mercato.
- Adattabilità e propensione all'apprendimento continuo.
COSA OFFRIAMO
- Contratto a tempo indeterminato.
- Modalità di lavoro ibrida (2 giorni di smart working a settimana).
- Percorsi di formazione continua e concrete possibilità di crescita professionale.
- L'opportunità di operare in un ambiente altamente professionale , in forte evoluzione e orientato all 'innovazione nel settore della salute.
- SEDE DI LAVORO ROMA
Fascia retributiva: RAL 48-58k
Qualunque sia la tua area di competenza, il tuo lavoro all'interno del gruppo Servier contribuisce al progresso terapeutico a servizio dei bisogni dei pazienti. Farai parte di team riconosciuti per la loro eccellenza scientifica e potrai esprimere al massimo le tue potenzialità in un ambiente professionale che ti incoraggia a crescere. Percorsi di onboarding personalizzati, opportunità di mobilità, corsi di formazione di qualità, gestione responsabile, spirito di squadra... Tutto questo e molto altro in un ambiente di lavoro che ha molto a cuore il tuo benessere.
Il gruppo Servier è impegnato nel progresso terapeutico per rispondere alle necessità dei pazienti. Facciamo in modo che l'eterogeneità dei nostri dipendenti sia una fonte di ricchezza per la realizzazione di questa vocazione.