About this role
Każdego dnia mamy szansę, aby wywierać pozytywny wpływ na naszych współpracowników, partnerów, klientów i społeczeństwo. Razem kreujemy innowacyjne rozwiązania przyszłości i wykorzystujemy pełny potencjał wartościowych zasobów. Działając z inicjatywą i zaufaniem, kwestionujemy konwencjonalne myślenie, by tworzyć czołowe technologie, które napędzają postęp w kluczowych obszarach, takich jak energia, żywność, woda i transport.
Nasz postęp napędza innowacyjny i otwarty duch, który od 140 lat jest siłą naszej kultury start-upowej i szybkiego wzrostu, a także wspiera nasz osobisty rozwój. Kształtując świat bardziej samowystarczalny i mniej marnotrawny, rozwijamy również nasze kariery.
W związku z rozwojem Alfa Laval Kraków do działu Supply chain poszukujemy na stanowisko: Specjalista ds. obsługi klienta (k/m)
Twój zakres obowiązków:
- Zapewnienie właściwego poziomu obsługi klienta
- Będziesz zaangażowany w proces ciągłego doskonalenia oraz we współpracę w z innymi działami
- Koordynacja procesu realizacji zamówień w systemie MRP
- przepływu informacji pomiędzy działami i postępu prac związanych z projektami klienta
- Uczestnictwo w konferencjach i spotkaniach z klientami
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe techniczne
- Dokładność, odpowiedzialność, zaangażowanie
- Znajomość MS Office, w szczególności Excel
- Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego
- Doświadczenie w obsłudze klienta oraz znajomość systemów MRP będzie Twoim dodatkowym atutem
Oferujemy:
- Zdobędziesz doświadczenie w szwedzkim koncernie o ugruntowanej pozycji rynkowej
- Będziesz mieć okazję pracować z najlepszymi specjalistami
- Będziesz pracować w bezpiecznym otoczeniu i mieć dostęp do najwyższej jakości narzędzi pracy
- Dołączysz do zespołu, który ceni sobie atmosferę pracy - koledzy chętnie pomogą Ci w każdej sytuacji
- Znajdziesz stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę wraz z atrakcyjnym pakietem socjalnym: darmowa opieka medyczna dla całej rodziny, platforma MyBenefit, możliwość nauki języka angielskiego, dofinansowanie do posiłków, premia roczna, premia re-lokacyjna , program poleceń pracowników, kawa herbata i napoje zapewniane przez pracodawcę, dodatkowe ubezpieczenie na życie, dofinansowanie wakacji dla dzieci, upominki świąteczne i imprezy integracyjne