ANALISTA SURTIDO

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

###

Vacante: Analista de Operaciones (surtido)

📍 Ubicación: CEDIS OXXO TLAJOMULCO 📍 Av. Pedro Parra Centeno #1800 S/C.  Tlajomulco de Zuñiga, jalisco CP. 45134 🔗 https://maps.app.goo.gl/KRobr4KUbE2zdKwK9

Perfil requerido

✅ Licenciatura o Ingeniería afín
✅ Experiencia en liderazgo de equipos de 20 a 30 colaboradores
✅ Manejo efectivo de resolución de conflictos
✅ Conocimiento de operaciones de CEDIS y logística
✅ Experiencia trabajando con equipos multidisciplinarios

✅ Disponibilidad para rotar 3 turnos.

Conocimientos técnicos

🔹 Tecnologías de producción y logística: WMS, WES y WCS
🔹 Gestión de proyectos ( PMO )
🔹 Excel intermedio: tablas dinámicas, análisis de información y fórmulas
🔹 Paquetería Office (Word, PowerPoint, Excel)

Buscamos a alguien que:

⭐ Genere resultados a través de su equipo
⭐ Promueva un ambiente de colaboración y seguridad
⭐ Tome decisiones oportunas enfocadas a la operación
⭐ Impulse la mejora continua y la eficiencia de los procesos

Misión del puesto: Asegurar la ejecución del proceso de surtido de pedidos en cuanto a cantidad, tiempo y calidad apegado al Plan Maestro de Operaciones (PMO) cumpliendo las métricas de productividad y eficiencia, gestionando los recursos disponibles de acuerdo a los estándares operativos del Sistema Integral de Gestión alineados a la Cultura Organizacional y con apego al código de ética.     Funciones: 1.-Revisar y analizar el estatus de la operación al inicio de turno. 2.-Habilitar la reunión pre-operativa diaria de arranque con personal a cargo. 3.-Asegurar los recursos en base al plan de surtido del turno. 4.-Gestionar la asignación de tareas por puesto productivo en coordinación con el Mesa de Control. 5.-Monitorear el apego a los procesos y el cumplimiento de las metas productivas evitando afectaciones en tiempos de surtido. 6.-Generar el análisis de información mediante accionables para el cumplimiento de estándares e indicadores. 7.-Desarrollar y habilitar a su personal de nuevo ingreso para el cumplimiento de su meta productiva, así como apoyar a sus colaboradores en el logro del desarrollo personal y profesional. 8.-Gestionar con las diferentes plataformas del CEDIS el habilitamiento de los recursos que son necesarios para cumplir con las metas de operación      
En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.