About this role
### Descripción
Proponer lineamientos, procedimientos, herramientas y metodologías de Talento Humano que apalanquen las estrategias y necesidades de la Organización e implementar las soluciones de talento humano a lo largo de la Organización. Experiencia Laboral 4 años Formación Profesional en Ciencias Sociales y Humanas, Ingeniería, Economía, Administración y/o carrera afines. Inglés-MCE - Intermedio B1