FR - Technicien système et réseaux

Technicien Système et Réseaux (all genders)

Pourquoi Valtech ? Nous sommes l’entreprise d’innovation par l’expérience, partenaire de confiance des marques les plus reconnues au monde. Pour nos collaborateurs, nous offrons des opportunités de développement, une culture fondée sur des valeurs, une carrière internationale et la possibilité de façonner l’avenir de l’expérience client.

Opportunité

À Valtech, vous trouverez un environnement propice à l’apprentissage continu, à l’impact concret et à la croissance professionnelle. Que vous développiez de nouvelles solutions digitales, remettiez en question les idées reçues ou construisiez la prochaine génération d’expériences client, votre travail contribuera à transformer les secteurs d'activité.

Nous sommes fiers de :

- Notre travail et l'innovation que nous encourageons (https://www.valtech.com/work/?utm_source=greenhouse&utm_medium=website&utm_campaign=gl_ta_talent-acquisition_aw_ba_job_description_template&utm_term=website-applicants&utm_content=job-applicants_week192025)

- Nos valeurs : « share, dare, care » (https://www.valtech.com/career/our-values/?utm_source=greenhouse&utm_medium=website&utm_campaign=gl_ta_talent-acquisition_aw_ba_job_description_template&utm_term=website-applicants&utm_content=job-applicants_week192025)

- Une culture d'entreprise qui favorise la créativité, la diversité et l'autonomie (https://www.valtech.com/valtech-as-workplace/?utm_source=greenhouse&utm_medium=website&utm_campaign=gl_ta_talent-acquisition_aw_ba_job_description_template&utm_term=website-applicants&utm_content=job-applicants_week192025)

- Notre structure mondiale sans frontières, qui permet une collaboration fluide (https://www.valtech.com/about/offices/?utm_source=greenhouse&utm_medium=website&utm_campaign=gl_ta_talent-acquisition_aw_ba_job_description_template&utm_term=website-applicants&utm_content=job-applicants_week192025)

Rôle

Nous recherchons actuellement un Administrateur Système, avec 2 à 5 ans d'expérience, motivé, désireux et disponible rapidement, pour un CDD de 4 à 6 mois .

Vous ferez partie intégrante de l'équipe informatique mondiale qui couvre actuellement 20 pays.

Vous serez sous la responsabilité du responsable IT France et vous travaillerez en étroite collaboration pour gérer et maintenir un parc de de 260 machines dans un environnement multi-applicatif basé sur Microsoft Azure Active Directory.

Vous formerez tous les deux une équipe solide et vous serez essentiel au bon déroulement du flux de travail de notre agence.

Cela signifie que vous assurerez une assistance de premier et deuxième niveau pour les problèmes relatifs aux utilisateurs de Windows 11 et Mac OSX dans un environnement cloud multi-applicatif, et assurerez le déploiement des machines utilisateurs via un portail de gestion Microsoft Intune.

Valtech est une agence innovante et opérant à l'échelle mondiale, offrant de nombreuses opportunités pour élargir votre horizon numérique.

Votre capacité et votre volonté de vous approprier les problématiques sont importantes pour nous.

Il existe de nombreuses initiatives mondiales auxquelles vous pouvez participer et si vous êtes vraiment ambitieux, vous pourriez même être le fer de lance de leur développement.

Si vous appréciez l'indépendance et la liberté de remplir ce rôle, nous nous vous invitons à nous rejoindre afin d’enrichir votre expérience et d’accroitre vos compétences professionnelles.

Vous vous épanouirez dans ce rôle si vous êtes une personne :

- Curieuse et capable de résoudre des problématiques complexes et de remettre en question les pratiques établies

- Valorisant la collaboration et le partage des connaissances au sein d’une équipe

- Enthousiaste à l’idée de travailler à l’intersection de la technologie, de la créativité et des données

- Ayant une expérience avérée des pratiques agiles et du conseil (un plus)

Responsabilités du poste

- Assurer le déploiement des machines utilisateurs

- Assurer la gestion des comptes utilisateurs et la configuration des postes pour les équipes locales

- Assurer le support interne des équipes projet et back office via un système de ticketing

- Travaillez sur notre environnement IT (Global) avec une approche “cloud”

- Travailler avec une équipe de techniciens répartie sur tout le globe

- Assurer le dépannage des postes et des applications avec l’équipe locale ou internationale

- Participer activement aux projets internes locaux ou globaux

Qualifications requises

Afin d’être éligible à ce poste, vous devez posséder les qualifications essentielles suivantes :

- Niveau BAC +2 ou équivalent en administration systèmes et réseaux, des certifications systèmes ou réseaux seraient un plus.

- 2 à 5 ans d’expérience en administration système

- Une expérience en environnement des systèmes Windows , Mac OSX, office 365 et Microsoft Azure Active Directory

- Une connaissance générale en administration de réseau et sécurité (firewalling, VPN, etc.).

- Une appropriation de toutes vos taches et une approche basée sur le travail en équipe.

- Un bon niveau d’anglais professionnel (lu, écrit, parlé) afin de pouvoir intervenir en réunion d’équipe

Qualifications souhaitées

- Une experience en scripting powerShell

- La volonté de rechercher constamment de nouvelles façons d'apprendre, de progresser et de vous adapter lorsqu’il le faut

- Un état d’esprit axé sur le collectif

Si vous ne possédez pas toutes les qualifications mentionnées ou si vous avez des lacunes dans votre parcours, nous vous encourageons à postuler. À Valtech, nous reconnaissons la richesse des talents et valorisons la pluralité des perspectives ainsi que la soif d’apprendre.

Engagement pour l’inclusion

Nous concevons des expériences qui conviennent à toutes les personnes — et cela commence par nos équipes. À Valtech, nous avons à cœur de bâtir une culture inclusive où chaque individu se sent soutenu pour grandir, s'épanouir et atteindre ses objectifs. Quel que soit votre parcours, vous avez votre place. Explorez notre site Diversité et Inclusion pour en savoir plus sur nos actions en faveur d’un Valtech plus équitable.

Bénéfices et avantages

Il s’agit d’un poste en CDD de 4 à 6 mois basé à Paris/France avec une présence de 3 à 4 jours (consécutifs ou non) sur site (Paris, 75002).

En plus d’un package de rémunération compétitif, nous offrons :

- De la flexibilité, avec des options de travail à distance ou hybride

- Des perspectives d’évolution, avec des programmes de mobilité internationale et de développement professionnel

- Des opportunités d’apprentissage, avec accès à des outils de pointe, des formations et des experts du secteur

Nos avantages sont adaptés à chaque localisation. Votre Talent Partner vous fournira tous les détails lors du processus de recrutement.

Processus de recrutement

Une fois votre candidature envoyée, notre équipe Talent Acquisition l’examinera sous quelques jours. Si vos compétences et votre expérience correspondent au poste, nous vous contacterons pour les prochaines étapes.

⚠️ Attention aux fraudes : n’interagissez qu’avec des adresses e-mail officielles se terminant par @valtech.com .

Nous nous engageons en faveur de l’inclusion et de l’accessibilité. Si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pendant le processus de recrutement, veuillez l’indiquer dans votre candidature ou en informer votre Talent Partner.

À propos de Valtech

Valtech est une entreprise d’innovation et d’expérience qui a pour vocation d’offrir une meilleure façon d'appréhender le monde. En combinant expertises, secteurs et cultures, nous aidons les marques à créer de la valeur dans un monde de plus en plus digital.

À l’intersection des données, de l’IA, de la créativité et de la technologie, nous accompagnons la transformation de grandes entreprises telles que L’Oréal, Mars, Audi, P&G, Volkswagen Dolby, et bien d’autres.

À Valtech, la transformation ne se limite pas aux discours. Nous la concrétisons. Nos collaborateurs sont au cœur de notre succès, et nous cultivons un environnement où chaque talent peut s’épanouir, évoluer et innover.

Prêt·e à imaginer la suite ? Rejoignez-nous.

Conformément à la loi allemande sur l'égalité de traitement et à son équivalent français, les offres d'emploi doivent être publiées de manière non sexiste. Nous utilisons la mention (all genders) pour préciser que ce poste est ouvert à tous les genres dans ces pays, même si le titre du poste lui-même peut être traduit ou interprété comme « masculin » en allemand ou en français.