Referatsleitung Makler- und Vertriebsrecht (m/w/d)

Willkommen bei der Allianz

Der Allianz Maklervertrieb Sach wächst seit über 10 Jahren erfolgreich mit Makler:innen, also ungebundenen Vermittler:innen und Mehrfirmenvermittler:innen. Zum Erfolg tragen die Segmentierung der Vermittler:innen bei, die darauf ausgerichtete Betreuung, digitale Vertriebsansätze wie Online-Antragsstrecken, der Ausbau von Vertriebskooperationen und ausgezeichnete Maklerservices.

Du suchst eine Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum und möchtest Dein juristisches Know-how strategisch einsetzen? Wir bieten dir eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe, in der Du ein erfahrenes Team leitest, eigenverantwortlich arbeitest und zentrale Ansprechperson für Führungskräfte, Maklerbetreuer:innen, Vermittler:innen und Kolleg:innen der eigenen Abteilung bist.

Du bist juristisch erfahren, analysierst gern komplexe Sachverhalte und hast Freude daran, im Team intelligente Lösungen für rechtliche und fachliche Themen zu erarbeiten?

Dann bist Du bei uns genau richtig! Entscheide Dich für uns, arbeite in einem hervorragenden Team und trage zum anhaltenden Erfolg des Maklervertriebs bei.

Das erwartet Dich bei uns als Referatsleitung Makler- und Vertriebsrecht (m/w/d)

- Teamführung: Du leitest ein erfahrenes Team aus Volljurist:innen und Betriebswirt:innen – Du entwickelst Deine Mitarbeitenden gezielt weiter, setzt Prioritäten für den Teamerfolg und führst nach den Führungsleitlinien der Allianz und den People Attributes.
- Regulatorik & Datenschutz: Du sorgst dafür, dass regulatorische und datenschutzrechtliche Anforderungen im Vertriebsweg praxisnah umgesetzt werden – durch klare Leitlinien, Schulungen und gezielte Qualitätssicherung.
- Schnittstellenmanagement: Du beziehst relevante Schnittstellenpartner ein und stimmst Dich mit diesen ab – darunter die Vertriebsdirektoren, Abteilungsleitungen und Fachkoordinatoren Recht des Maklervertriebs Sach, der Stab des Maklervertriebs Leben/Kranken, die Rechtsfunktionen der Allianz in Deutschland oder Vermittlerverbände wie der BDVM.
- Projektarbeit: Du arbeitest in strategischen und fachlichen Projekten mit, vertrittst dort die Belange des Maklervertriebs, analysierst und bewertest Lösungsansätze und gestaltest rechtliche sowie fachliche Anforderungen aktiv mit.
- Vertriebsrechtliche Expertise: Du bist zentrale Ansprechperson für vertriebsrechtliche Fragen und bearbeitest eigenverantwortlich rechtliche, rechtsnahe, prozessuale und konzeptionelle Fragestellungen aus dem Bereich Makler- und Vertriebsrecht.
- Fachschulungen: Du wirkst bei der Konzeption, Planung und Durchführung von Fachschulungen und Informationsveranstaltungen mit.
- Innovation:  Du gestaltest aktiv neue Themenfelder mit und bringst Dich in bereichsübergreifende Initiativen ein.

Das bringst Du mit als Referatsleitung Makler- und Vertriebsrecht (m/w/d)

- Qualifikation: Abgeschlossenes juristisches Studium mit erstem und zweitem juristischem Staatsexamen mit mindestens befriedigend abgeschlossenem Staatsexamen (Prädikat)
- Führungspotenzial: Nachgewiesenes Führungspotenzial
- Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Versicherungs-, Makler- oder Vertriebsrecht – erworben bei einem Versicherungsunternehmen (Betrieb, Vertrieb oder Stab), einer Kanzlei, einem Maklerunternehmen oder einer vergleichbaren Organisation und Kenntnis von Regulatorik und Compliance im Vertrieb
- Analytische Kompetenz: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, nachgewiesene Verhandlungserfahrung und Kommunikationsstärke
- Arbeitsweise: Eigeninitiative, Hinterfragen des Status quo und Vorantreiben von Veränderungen mit Beharrlichkeit, diplomatischem Geschick und Lösungsorientierung
- Teamfähigkeit: Offene und integrative Zusammenarbeit im Team
- Digital Mindset:  Souveräner Umgang mit digitalen Tools und Vorantreiben der Transformation der Arbeitsweise durch KI im Team

Unsere Highlights für Dich

- Gesundheit & Wohlbefinden:   Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit.
- Vergütung:   Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt.
- Zeit & Flexibilität:   Mit unserem Modell „Neues Arbeiten“ können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.
- Karriereentwicklung:   Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln.

Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, ist unter careers.allianz.com/benefits zu finden.

Besetzungstermin: Schnellstmöglich

Haben wir Dein Interesse geweckt und klingt das nach einem Umfeld , in dem Du gerne arbeiten würdest? Dann bewirb Dich jetzt als Referatsleitung Makler- und Vertriebsrecht (m/w/d) online auf unserer Karriereseite - careers.allianz.com.

Zu technischen und Personalfragen erreichst Du Deine:n Recruiter:in Christine Milutinov unter [email protected] .

Weitere Infos zum Bewerbungsprozess findest du hier: Bewerbungsprozess Allianz in Deutschland

Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert.

Die Allianz Gruppe ist eines der weltweit führenden Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden, ihre Ziele, Träume und Herausforderungen und machen uns dadurch zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jeder unterstützt fühlt und das Selbstvertrauen hat, Neues zu entdecken, sich zu entwickeln und eine bessere Zukunft zu gestalten, für unsere Kundinnen und Kunden und die Welt um uns herum.

Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut.

Bei der Allianz stehen wir für Zusammenhalt: Wir glauben, dass eine geeinte Welt eine zukunftsfähige Welt ist, und setzen uns konsequent für Chancengleichheit ein. Das Fundament dafür ist unsere Kultur, in der Mensch und Leistung im Vordergrund stehen sowie ein auf Integrität, Fairness, Chancengleichheit und Vertrauen gründendes Arbeitsumfeld. Darum sind schwerbehinderte Bewerber:innen willkommen und werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeder Herkunft, jedes Alters, Geschlechts, jeder Nationalität, Religion, sozialen Herkunft, mit oder ohne Behinderung sowie unterschiedlicher sexueller Orientierung und anderer gesetzlich geschützter Merkmale. Join us.

Let's care for tomorrow.

Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfährst du unter https://careers.allianz.com