Analista de RH Pleno

Where passion meets opportunity

The best of your adventures is the one you have yet to sail!

## Your Purpose

Atuar na execução e melhoria dos processos de Recursos Humanos, com foco em indicadores, cargos e salários, benefícios, políticas e iniciativas relacionadas à saúde, segurança ocupacional e conformidade legal, com o objetivo de apoiar a gestão de pessoas e a tomada de decisão.

## Your Impact

• Elaborar, acompanhar e analisar indicadores de RH de forma a identificar tendências, riscos e oportunidades que contribuam para a gestão estratégica de pessoas.

•Conduzir e analisar entrevistas de desligamento, converter dados e percepções em  iniciativas e ações que apoiem a retenção, engajamento e desenvolvimento organizacional.

•Conduzir atividades relacionadas à estrutura de cargos e salários, tais como: revisão de descrições de cargo, proposta de níveis, pesquisas salariais locais e política de cargos e salários, visando assegurar a manutenção, consistência e aderência das práticas de remuneração.

•Desenvolver, revisar e manter atualizadas, políticas, normas e procedimentos de Recursos Humanos em alinhamento às diretrizes organizacionais, à legislação aplicável e às melhores práticas de mercado.

•Apoiar a implementação, monitoramento e melhoria contínua das iniciativas relacionadas à saúde e segurança ocupacional, incluindo ações de prevenção, gestão de riscos psicossociais, atendimento aos requisitos legais e acompanhamento dos planos de ação decorrentes da NR-01.

•Administrar os programas de benefícios, atuar como ponto focal junto aos fornecedores e assegurar a revisão e eficiência do pacote de benefícios de acordo com as práticas de mercado e diretrizes da empresa.

## Your Journey so far

Necessário:

•Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.

•Excel avançado;

•Conhecimento em Indicadores de RH;

•Conhecimento em metodologias e práticas de remuneração e estrutura organizacional;

•Conhecimento da Legislação Trabalhista e práticas de Recursos Humanos;

•Experiência com Saúde e Segurança Ocupacional.

•Experiência com gestão de benefícios de RH.

Diferencial:

•Inglês intermediário/avançado;

•Conhecimento em Power BI;

•Experiência com pesquisas salariais;

•Experiência em projetos relacionados à NR-01.

## Your Essentials

•Pensamento analítico e orientação para dados;

•Senso crítico e capacidade de resolução de problemas;

•Organização e planejamento;

•Proatividade e autonomia;

•Adaptabilidade e flexibilidade;

•Comunicação clara e assertiva;

•Bom relacionamento interpessoal;

•Discrição e confidencialidade;

•Orientação para resultados e melhoria contínua.

Our commitment

We are committed to building a future that values diverse perspectives, embraces the world beyond borders, and fosters an inclusive environment where every individual feels valued, respected and empowered to be their authentic selves. Our commitment extends to taking meaningful, measurable actions that have a long-term positive impact on our guests, our employees and our planet.

Ready to turn your passion into something extraordinary? Join us at MSC Cruises, where new opportunities await. Apply today to be part of a global team that is pushing boundaries and achieving something remarkable. Your journey starts here!