About this role
La République centrafricaine continue de faire face à d’importants besoins humanitaires, de protection et de relèvement, résultant de plusieurs années de conflit, de déplacements de populations et d’un accès limité aux services de base. NRC est présent en RCA depuis 2014 et continue de mettre en œuvre ses programmes à travers une présence réduite mais stratégique. Les principaux secteurs programmatiques qui seront renforcés au cours de la prochaine période comprennent l’Information, le Conseil et l’Assistance juridique (ICLA), l’Éducation, les Abris et l’Eau, l’Hygiène et l’Assainissement (WASH), ainsi que la Protection contre la violence (PfV).
Dans le contexte de la transition RCA–Cameroun, NRC passera dès 2027 d’un modèle de bureau pays autonome en RCA à une présence opérationnelle intégrée sous la responsabilité du bureau pays du Cameroun. Cette transition représente une adaptation du modèle opérationnel visant à maintenir une présence ciblée, conforme aux exigences de NRC et orientée vers les programmes, tout en améliorant l’efficacité des coûts, la supervision et la durabilité.
Afin de contribuer au renforcement de son système de suivi évaluation et d’apprentissage et d’améliorer la qualité de la mise en œuvre de la reponse huamanitaire via la mise en place des systèmes MEAL robustes et conformes aux standards organisationnels, le NRC recrute trois (03) Assistant (es) MEAL: l'un pour son bureau de Paoua et les deux (02) autres pour son bureau de Bouar.
Le/la Technical Assistant MEAL apporte son appui dans la mise en œuvre des activités MEAL sur le terrain afin de garantir la disponibilité et la qualité des données nécessaires au suivi et à l’amélioration des programmes.
Il/elle contribue à la collecte, la saisie, le nettoyage, le contrôle de qualité et l’analyse de base des données, en utilisant les outils et plateformes de collecte approuvés par le NRC.
A- Compétences professionnelles génériques
1. Minimum BAC+2 en statistiques, sciences sociales, économie, développement, informatique ou dans un domaine connexe.
2. Minimum 1 à 2 ans d’expérience pertinente dans la collecte de données, le suivi de projets, le MEAL ou l’engagement communautaire.
3. Bonne connaissance des méthodes de collecte de données quantitatives et qualitatives;
4. Expérience pratique avec les outils de collecte numérique, notamment KoboToolbox;
5. Bonnes capacités de saisie, de nettoyage, de contrôle et de gestion des données;
6. Bonne maîtrise d’Excel pour la gestion et l’analyse de données de base;
7. Capacité à contribuer aux activités de monitoring, d’enquêtes et de vérification des données sur le terrain;
8. Bonne compréhension des principes de confidentialité, d’éthique et de protection des données;
9. Maîtrise des applications Microsoft Office, notamment Word, Excel et PowerPoint;
10. Capacité à travailler avec différents groupes de personnes et à communiquer efficacement avec les communautés.
B- Compétences, connaissances et expérience pertinentes au contexte
1. Bonne compréhension du contexte humanitaire et des enjeux liés aux déplacements et à l’accès aux services de base en République centrafricaine;
2. Expérience de travail dans des environnements humanitaires ou dans des zones difficiles d’accès;
3. Bonne connaissance des réalités communautaires et capacité à interagir avec des populations affectées par les crises et les déplacements;
4. La connaissance du français est requise ; la maîtrise du sango constitue un atout;
5. Disponibilité et capacité à effectuer des déplacements fréquents sur le terrain, selon les besoins opérationnels;
6. Capacité à travailler dans un environnement opérationnel évolutif et à s’adapter aux priorités des programmes;
7. La connaissance des secteurs d’intervention du NRC, notamment Éducation, ICLA, Abris, EHA et Protection contre la violence, constitue un atout;
Nous offrons:
• Contrat de travail de 12 mois renouvelable selon la disponibilité des fonds
• Lieu de travail : Bouar/ Paoua avec 40% de déplacement sur le terrain.
• Salaire/Avantages : Grade 4 échelon 1 de la grille salariale de NRC CAR
• Date de debut souhaitée: Janvier 2027
NB: Ces postes sont réservés aux candidat(e)s de nationalité centrafricaine et aux candidats étrangers disposant du droit légal de travailler en République centrafricaine.
Le NRC s'engage activement en faveur de la diversité et de l'inclusion et souscrit pleinement au principe de l'égalité des chances. Le recrutement est gratuit, le NRC ne demandera jamais de l'argent dans le cadre d'une procédure de recrutement.
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.