About this role
Coca-Cola FEMSA (KOF), es el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!
📢 VACANTE: ANALISTA DE SISTEMAS
📍 Ubicación: CEDIS OXXO TAMPICO, TAMAULIPAS
🕒 Modalidad: Presencial
📄 Proyecto temporal de 6 meses
✈️ Disponibilidad para viajar (indispensable)
¿Te apasiona la tecnología y el soporte a usuarios? ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a garantizar la continuidad operativa de nuestros sistemas e infraestructura tecnológica!
Principales actividades:
✅ Atención y soporte a usuarios
✅ Instalación y configuración de sistemas operativos y paquetería de software
✅ Mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de cómputo
✅ Administración y conocimientos básicos de bases de datos
✅ Asegurar la continuidad operativa de los servicios tecnológicos
✅ Atención y seguimiento de incidencias
Requisitos:
✔ Carrera técnica, licenciatura o ingeniería afín a Sistemas, Informática o Tecnologías de la Información
✔ Conocimientos en soporte técnico, sistemas operativos y bases de datos
✔ Disponibilidad para viajar de manera eventual a Poza Rica
✔ Actitud de servicio y atención al cliente interno
✔ Disponibilidad para laborar en turnos rotativos
Horario:
Turnos rotativos semanales
- Primer turno: 06:30 a 14:30 hrs
- Segundo turno: 14:30 a 22:00 hrs
- Tercer turno: 22:00 a 06:00 hrs
Si cumples con el perfil y buscas desarrollarte profesionalmente en el área de sistemas, ¡queremos conocerte!
📩 Postúlate por este medio y comparte tu CV actualizado.
En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos presentes en las comunidades donde operamos.
Ofrecemos igualdad de oportunidades y desarrollo de carrera sin discriminación por edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), o cualquier otra condición protegida por legislación aplicable.
Promovemos procesos de atracción y selección basados en el talento, la experiencia y el potencial, libres de discriminación y sesgos.
Si requieres ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso de selección, por favor notifícalo al equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia sea respetuosa, inclusiva y justa.