About this role
Vi söker en senior IT-säkerhetstekniker till ett långsiktigt konsultuppdrag hos en större myndighet i Stockholm. Rollen är tekniskt tung och passar dig som har gedigen erfarenhet av brandväggar, Check Point och arbete i större och komplexa IT-miljöer.
Om uppdraget 🔎
I uppdraget arbetar du med administration, förvaltning och vidareutveckling av komplexa brandväggsmiljöer. Du kommer att bistå verksamheten med drifthantering i säkerhetskritiska nätverksmiljöer, med särskilt fokus på Check Point, IronPort och F5 .
Arbetet omfattar bland annat konfigurering och administration av brandväggar, analys av brandväggsregler och säkerhetspolicyer, felsökning, förändringshantering och logganalys.
Rollen kan även innebära analys av säkerhetsarkitektur, risker och behov av säkerhetsåtgärder samt medverkan vid införande och vidareutveckling av tekniska säkerhetslösningar.
Vi söker dig som 👤
Du är en senior specialist inom nätverks- och IT-säkerhet med lång erfarenhet av brandväggsmiljöer. Du är van vid att självständigt analysera komplexa säkerhetsfrågor och omsätta dem i praktiskt genomförbara lösningar.
Du behöver vara trygg i större IT-miljöer och kunna samarbeta med andra funktioner inom IT och informationssäkerhet. Erfarenhet från myndighet eller annan säkerhetskritisk verksamhet är särskilt relevant.
Arbetsuppgifter 🛠️
• Administration, konfigurering och förvaltning av brandväggsmiljöer
• Drift och förvaltning av Check Point-baserade säkerhetslösningar
• Arbete med IronPort och F5
• Hantering och analys av brandväggsregler och säkerhetspolicyer
• Felsökning av nätverks- och säkerhetsrelaterade problem
• Logganalys och incidentrelaterad felsökning
• Förändringshantering i komplexa nätverksmiljöer
• Arbete med säkerhetszoner, nätverkssegmentering och analys av trafikflöden
• Analys och bedömning av säkerhetsarkitektur och behov av säkerhetsåtgärder
• Medverkan vid införande och vidareutveckling av tekniska säkerhetslösningar
Obligatoriska krav ✅
• Minst 10 års dokumenterad erfarenhet av administration, konfigurering och förvaltning av brandväggar i större eller komplexa IT-miljöer
• Minst 4 års dokumenterad erfarenhet av Check Point-brandväggar i större eller komplexa IT-miljöer
• Minst ett av uppdragen med Check Point ska ha genomförts hos en större myndighet
• Dokumenterad erfarenhet av hantering, analys och felsökning av brandväggsregler och säkerhetspolicyer
• Dokumenterad erfarenhet av logganalys och felsökning av nätverks- och säkerhetsrelaterade problem
• Dokumenterad erfarenhet av nätverks- och säkerhetsarkitektur , inklusive säkerhetszoner, nätverkssegmentering och analys av trafikflöden
• God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift
Meriterande krav ⭐
• God kännedom om nätsäkerhetsinfrastruktur inom större myndighetsmiljöer
• Erfarenhet av arbete inom rättsväsendet
• Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor
Uppdragsinformation 📍
Plats: Stockholm
Omfattning: 50 %
Distansupplägg: 0 % distansarbete
Startdatum: 28 december 2026 eller snarast möjligt efter godkänd registerkontroll
Slutdatum: 30 december 2027
Förlängning: Option finns till och med 29 december 2028. Hela eller delar av optionsperioden kan nyttjas. Möjlighet till förlängning finns.
Senioritetsnivå: Senior
Språk: Svenska
Säkerhetsprövning: Säkerhetsprövning med registerkontroll kan krävas. I vissa fall kan svenskt medborgarskap krävas.
Sista ansökningsdag: 22 oktober 2026
---
Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher.
Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.
#boost