About this role
FEMSA Salud Chile es una compañía dedicada a contribuir al bienestar y la salud de las personas. Junto a Cruz Verde, Maicao, SuperSana, Milab, Intercarry, Spin, Intercob, Provefarma, Munnich, Satilis y Cesfar , formamos un ecosistema que nos permite avanzar cada día en nuestro propósito de mejorar la vida y la salud de las personas, poniendo nuestras capacidades al servicio de quienes confían en nosotros.
En Intercarry, estamos en búsqueda del/la próximo/a Supervisor/a de seguridad Patrimonial, quien se encargará de supervisar y asegurar las políticas de seguridad de la empresa, para contribuir en el resguardo las personas y los activos materiales de la empresa.
Tus principales desafíos serán:
- Revisar constantemente el funcionamiento de los sistemas de emergencia y el patrimonio de la empresa, velando por las normas de seguridad que dicta la empresa e informando a su jefatura cualquier irregularidad al respecto.
- Controlar la marcación de productos, turnos del personal de guardias externos, almacenamiento de cartones y plásticos; ingreso de personal propio a las instalaciones y cualquier actividad que sea necesaria o requerida por su jefatura.
- Evaluar en conjunto con el Subgerente de Seguridad, pesquisar aquellas anomalías que por su naturaleza induzcan a predeterminar un ilícito.
- Coordinar con las distintas áreas de la empresa cualquier requerimiento, anomalía o indicación relacionada con la seguridad patrimonial y de activos.
Haremos match si cuentas con:
- Formación académica: Técnico Nivel Superior, Ex funcionario de fuerzas armadas, Carabinero o policía de investigaciones.
- Curso supervisor de seguridad.
Beneficios
- Ser parte de la empresa líder en la industria, incorporándote a un ambiente desafiante y colaborativo.
- Beneficios orientados al cuidado de tu salud y calidad de vida, incluyendo seguro complementario de salud y diversas iniciativas de acompañamiento.
- Dos días libres adicionales al año.
- Beneficios e incentivos económicos, incluyendo aguinaldos de fiestas patrias, navidad y bono de vacaciones.
- Programas de aprendizaje, formación y movilidad interna para impulsar tu desarrollo profesional.
En FEMSA Salud Chile impulsamos una cultura basada en la colaboración, el aprendizaje y un propósito compartido. Cada una de nuestras marcas y empresas aporta a mejorar la vida y la salud de las personas.
Somos Top Employer , reconocimiento que refleja el compromiso que tenemos con el bienestar y desarrollo de quienes forman parte de nuestros equipos. Nos encontramos certificados(as) en la NCh3262: Igualdad de Género y Conciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal.
Cargo abierto a Inclusión Laboral Ley 21.015. Si requieres algún ajuste en el proceso de selección, avísanos.