Lead UX/UI Designer

👉 Envie d’en savoir un peu plus ?Relancée en mars 2022 par Steve et Jean-Emile Rosenblum, entrepreneurs passionnés, Pixmania est une Marketplace tech qui propose des produits neufs et reconditionnés.Notre mission ? Réinventer la manière de consommer la tech : plus responsable, plus accessible, plus flexible. Soutenus par notre atelier de reconditionnement parisien, RVR – Nest.Green, nous donnons une nouvelle vie aux appareils et contribuons activement à l’économie circulaire.🚀 Aujourd’hui, Pixmania c’est :Plus de 150 collaborateursPlusieurs levées de fondsUne croissance rapide en France et à l’international🤝 Egalement, nous détenons plusieurs reconnaissances majeures depuis notre relance :Membre French Tech 120, programme qui valorise les entreprises françaises à fort impact et fort potentiel de croissance1er GreenTech et 2e toutes catégories au classement Tech500 2024Prix Argent du meilleur site e-commerce par la FEVAD (catégorie Espoir)2e meilleur site e-commerce selon le palmarès Capital (catégorie High-Tech)L'inclusion et la diversité sont au cœur de notre ADN. Naturellement, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap et accessibles à chacun.Rejoindre Pixmania, c’est contribuer à construire une tech plus responsable, plus accessible et plus flexible .♻️📱⚡Notre job en quelques motsNous recherchons notre futur Lead UX/UI Designer pour piloter l'expérience utilisateur de Pixmania.com et des autres entités e-commerce du groupeVous managez une équipe de 2 designers et portez la vision design de bout en bout : de la recherche utilisateur jusqu'à la mise en production de la solution.Rattaché à la Directrice de Création, vous êtes la personne qui propose : des nouveaux parcours d'achat, des nouvelles fonctionnalités et optimisations de conversion, en lien étroit avec le marketing, l’e-commerce et la tech.🎯Les missions1. Manager et faire grandir l'équipe designEncadrer et accompagner au quotidien une équipe de 2 designers.Définir les objectifs, piloter les priorités et développer les compétences de l'équipe.2. Définir et piloter la stratégie UX/UI du groupePorter la vision UX/UI de Pixmania.com et des autres entités du groupe, en garantissant la cohérence des expériences et le respect de chaque identité de marque.Maintenir et faire évoluer le design system, et veiller à son adoption.3. Concevoir et optimiser les parcours utilisateursImaginer et concevoir de nouveaux parcours et fonctionnalités, de la recherche utilisateur à la mise en production (wireframes, prototypes, maquettes et spécifications).Optimiser les étapes clés du parcours e-commerce : recherche, listing, fiche produit, panier, checkout et compte client.Identifier les axes d'amélioration à partir des données et retours utilisateurs, et piloter les tests A/B pour améliorer la conversion et la satisfaction client.4. Piloter la mise en œuvre des projets designCollaborer étroitement avec les équipes techniques, créatives, marketing et e-commerce pour garantir la faisabilité et la bonne réalisation des projets.Accompagner les développeurs tout au long du processus (handoff Figma, suivi du développement et contrôle qualité).Présenter et défendre les orientations design auprès de la Directrice de création et de la direction.📌Le profil très recherché3 à 5 ans d'expérience minimum en UX/UI design, dont une partie significative en lead.Une solide expérience en e-commerce : vous connaissez les enjeux de conversion, de tunnel d'achat et de catalogue produits.Une double compétence UX et UI : recherche, architecture de l'information, design d'interaction et direction visuelle.Une maîtrise complète de Figma : composants, variants, auto-layout, variables, prototypage avancé et design system. Figma est l'outil unique de l'équipe.Un portfolio présentant des projets e-commerce, avec la démarche et les résultats obtenus.Usage des outils d'IA dans le processus de design.⏳Notre process de recrutementEntretien #1 de 30 min en Visio avec Juliette notre Chargée RH.L’objectif : Faire connaissance et voir s’il y a un fit commun.Entretien #2 de 30 min en visio avec Lilianna notre Directrice de Création.L’objectif : Evaluer vos hard skills, vous détailler le job et présenter votre Portfolio.Entretien #3 de 60 min dans nos locaux, avec Lilianna et Sandrine notre Directrice Marketing. L’objectif : Restitution du cas pratique à préparer chez vous en amont. Un rapide visio avec Sarah notre Directrice des Ressources humaines peut également vous être proposé.⚡Un petit récap :Poste à pourvoir à pourvoir dès que possibleContrat : CDI - 39hSemaines de travail de 4 jours (la moitié de l'année !)Mutuelle, carte Swile restaurant, remboursement 50% transports et forfait mobilité durableUn job très formateur exposé à de nombreux sujets avec une super équipeSi vous le souhaitez, des petit-dej, dej et afterworks entre nousEt évidement le plaisir de travailler ensemble 😊