Professor in de klinische biologie

→ Solliciteren tot 11-11-2026 23:59 (Brussels time)
→ Vakgebied: Klinische biologie
→ 5% Docent / Hoofddocent
→ Faculteit Farmaceutische Wetenschappen
→ Referentienummer: 202611/FW03/ZAP/013

OVER DE UGENT

De Universiteit Gent is een open, pluralistische en maatschappelijk geëngageerde universiteit van wereldniveau. Ons credo is ‘ Durf Denken ’ : we zijn een vrijhaven voor durfdenkers en dwarsliggers.

Met een van de meest vooruitstrevende loopbaanmodellen voor academici ter wereld beoordeelt de UGent haar wetenschappers niet zozeer op de lengte van hun publicatielijst maar op de kwaliteit van academisch onderzoek en inspirerend onderwijs, op de impact die ze nastreven en hoe ze samenwerken.

Ben jij een goede ‘fit’ met onze universiteit? Ontdek hier onze visie op onderwijs en onderzoek .

OPDRACHT

Dit ambt situeert zich binnen de vakgroep Bioanalyse (FW03) van de faculteit Farmaceutische Wetenschappen. De aanstelling van 5% omvat een onderwijsopdracht en impliceert het organiseren van het onderwijs in, en vertegenwoordigen van, de subdiscipline “Klinische Biologie” binnen de Faculteit Farmaceutische Wetenschappen. De onderzoeks- en dienstverleningsopdracht voert u uit aan het Universitair Ziekenhuis Gent.

Academisch onderwijs

De kandidaat doceert verschillende opleidingsonderdelen in het domein van de klinische biologie . De kandidaat wordt verwacht bij te dragen aan het onderwijs in de klinische biologie met een primaire focus op de ManaMa opleiding “Master of Science in de klinische biologie”.

Institutioneel en maatschappelijk engagement

Vanuit je expertise en ervaring zet je mee je schouders onder de werking van d e universiteit in het algemeen en de opleiding in het bijzonder .

Van de geselecteerde kandidaat wordt verwacht dat hij/zij een actieve rol zal spelen bij bij de organisatie van de opleiding via de opleidingscommissie. Vanuit deze positie worden de opleidingsdoelen gealigneerd met het werkveld en het wetgevend kader. Hierbij wordt verwacht dat de kandidaat voldoende ervaring heeft met het werkveld en kennis heeft van de geldende erkenningscriteria en hierbij horende opleidingsdoelen.

PROFIEL

- Je hebt een sterk academisch CV met internationale zichtbaarheid in het gevraagde vakgebied:

- Je verwezenlijkingen op het vlak van onderzoek en onderwijs dragen bij aan de ontwikkeling van het wetenschapsdomein (zoals geobjectiveerd door o.m. publicaties, presentaties, of andere academische output);

- Je bent in staat om onderwijsprojecten te initiëren en te begeleiden;

- Je beschikt over didactische vaardigheden die gericht zijn op het ontwikkelen en realiseren van academische competenties bij universiteitsstudenten;

- Je bent actief als klinisch bioloog;

- Ervaring in onderwijs in de klinische biologie is noodzakelijk;

- Ervaring in onderwijsorganisatie strekt tot aanbeveling.

- Je gaat samenwerkingsgericht te werk en integreert vlot in de vakgroep/faculteit. Je zoekt naar opportuniteiten binnen en buiten de universiteit en gebruikt daarbij actief jouw netwerk.

- Indien je het Nederlands niet kent, ben je bereid om het te leren. Dit wordt afgetoetst tijdens het selectiegesprek. Bij het opnemen van een lesopdracht dien je de onderwijstaal van het opleidingsonderdeel te beheersen. Meer info over de taalvereisten (https://www.ugent.be/nl/jobs/taalvereistenzap.htm) en passende taalbegeleiding aan de Universiteit Gent .

AANSTELLINGSINFORMATIE

Rekening houdende met de inschatting van het academisch potentieel en met de verdiensten van de geselecteerde kandidaat wordt de graad van docent (tenure track) of hoofddocent toegekend.

- Wij bieden je een aanstelling voor een hernieuwbare tijdsduur van maximum 6 jaar.

Opgelet: Een deeltijdse opdracht van een bepaalde graad van het zelfstandig academisch personeel kan in dezelfde universiteit niet gecombineerd worden met een deeltijdse opdracht van een andere graad van het zelfstandig academisch personeel.

De indiensttreding is vanaf 1 februari 2027.

ONS AANBOD

De UGent heeft een nieuw inspirerend loopbaanmodel ontwikkeld voor professoren. Academische vrijheid en verantwoordelijkheid, talenten en ambities van academici fungeren als een natuurlijke drive om carrière te maken, als onderdeel van teamwerk.

UGent zet specifiek in op de begeleiding van internationale professoren in het proces van hun komst naar Gent. Aan de UGent is onze blik zo ruim mogelijk want internationalisering creëert synergiën binnen en buiten de instelling.

We bieden u een breed aanbod van personeelsvoordelen . De basis docententraining en opleidingen ‘Nederlands’ en ‘Engels’ voor anderstalige professoren zijn slechts een greep uit ons breed opleidings- en vormingsaanbod.

DIVERSITEIT

De Universiteit Gent voert een gelijkekansenbeleid en waardeert ieders talent, ongeacht gender, leeftijd, levensbeschouwing, huidskleur, seksuele oriëntatie, migratieachtergrond of functiebeperking. We moedigen iedereen aan te solliciteren.

Onderbrekingen in de onderzoeksloopbaan en/of atypische loopbaanpaden (b.v. relevante ervaring buiten de academische sector) worden in rekening gebracht bij het beoordelen van de kandidatuur.

SELECTIEPROCEDURE

De selectiecommissie doet een eerste, inhoudelijke screening van de ontvankelijke kandidaturen op dossier. Bij deze beoordeling worden zowel de verdiensten als het potentieel van de kandidaat in overweging genomen.

De UGent legt de nadruk op de kwalitatieve beoordeling van academische prestaties. Daarom worden kandidaten in het sollicitatieformulier gevraagd om hun belangrijkste academische of niet-academische realisaties met de meeste impact te vermelden.

Voor kandidaten op de shortlist bestaan de volgende stappen in de selectieprocedure minstens uit:

- een selectie-interview waarbij de visie en planning inzake onderwijs, onderzoek, en institutioneel en maatschappelijk engagement evenals de inbedding in het groter geheel aan bod komen

- een proefles over een onderwerp in het betreffende vakgebied

TOELATINGSVOORWAARDEN

- Je bent houder van een diploma van doctor op proefschrift of van een diploma of certificaat dat als gelijkwaardig wordt erkend.

- Je beschikt over minstens twee jaar postdoctorale ervaring op 1 februari 2027 . De termijn van 2 jaar wordt bepaald op basis van de datum vermeld op het gevraagde diploma.

- Je sollicitatie voldoet aan de formele vormvereisten (tijdig ingediend, volledig: met ingevuld sollicitatieformulier en afschrift diploma, bezorgd via e-recruitment).

SOLLICITEREN

Solliciteren kan alleen online via e-recruitment tot de uiterste inschrijvingsdatum (zie bovenaan). We aanvaarden geen laattijdige of onvolledige sollicitaties, of sollicitaties die niet via de online toepassing worden bezorgd.

Volgende documenten dien je toe te voegen aan de sollicitatie:

- In het veld ‘Sollicitatieformulier’ : het ingevulde sollicitatieformulier (https://www.ugent.be/nl/jobs/zap/sollicitatieformulieren-zap/sollzapambt.docx/view) + eventuele bijlagen samengevoegd als één-pdf bestand. Aan kandidaten op de shortlist kunnen bijkomende documenten worden opgevraagd.

- In het veld ‘Diploma’ : afschrift van het PhD diploma. Als je een buitenlands diploma bezit in een andere taal dan onze landstalen (Nederlands, Frans of Duits) of het Engels, dien je een voor eensluidende vertaling bij te voegen in één van bovengenoemde talen.

- In het veld ‘Gelijkwaardigheidsattest’ : enkel indien je een diploma buiten de Europese Unie behaalde: een gelijkwaardigheidsattest van NARIC (https://www.naricvlaanderen.be/en/naric-vlaanderen) (indien reeds in jouw bezit). Indien je een diploma behaalde in het Verenigd Koninkrijk vóór 31 januari 2020, dien je geen gelijkwaardigheidsattest toe te voegen.

Let op: elk veld heeft een beperking van maximum 10 MB.

MEER INFORMATIE

Voor meer informatie over deze vacature kan je contact opnemen met decaan prof. Tom Coenye ( [email protected] , +32 (0)9/2648141) van de faculteit Farmaceutische Wetenschappen .

Vragen over online solliciteren? Lees de FAQ of contacteer ons via [email protected].