About this role
La risorsa sarà inserita nell’ambito della Liquidazione Sinistri No Motor di Allianz Spa, a supporto delle seguenti attività:
- Apertura e classificazione sinistri
- Istruzione e gestione della pratica
- Analisi delle dinamiche del sinistro e valutazione dei profili di responsabilità
- Verifica dell’operatività delle garanzie di polizza
- Quantificazione e valutazione del danno
- Liquidazione del sinistro e/o reiezione
- Riservazione
- Gestione di sinistri con danni a cose e danni alla persona
- Gestione di sinistri relativi alle diverse tipologie di Responsabilità Civile, tra cui RC Proprietà, RC Conduzione, RC della Famiglia, RC Aziende, RC Professionale e RC Medica/Sanitaria
- Interazione con periti, medici legali, agenti, broker, clienti, terze parti e/o legali di controparte
- Gestione delle trattative finalizzate alla definizione del sinistro
- Interazione con altre unità aziendali
- Lavoro in team, interni alla propria Unità
- Partecipazione a progetti nazionali e internazionali
REQUISITI RICHIESTI:
- Laurea in Giurisprudenza
- Pregressa e consolidata esperienza nella liquidazione di sinistri di Responsabilità Civile Generale
- Esperienza nella gestione di sinistri RC di diversa natura e complessità, relativi sia a danni a cose sia a danni alla persona
- Capacità di gestire autonomamente l’intero processo liquidativo, dall’istruttoria alla definizione del sinistro
- Buone capacità analitiche, negoziali e relazionali
- Curiosità, proattività e capacità imprenditoriali
- Ottima conoscenza di Excel, PowerPoint e degli altri principali applicativi di produttività
- Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta
- Conoscenza base di ChatGPT e strumenti analoghi
- Esperienze maturate presso Compagnie Assicurative nella liquidazione di sinistri RCG complessi e diversificati rappresentano un requisito preferenziale.
Anche ai sensi e per gli effetti dell'art. 5, c. 1, del D.Lgs. 7.5.2026, n. 96 e ss.mm.ii., la fascia da attribuire alla posizione offerta va da € 40000,00 lordi a € 55000,00 lordi. Il rapporto di lavoro sarà regolato dal CCNL delle Imprese di Assicurazione e dal Contratto Integrativo Aziendale. La definizione esatta della retribuzione iniziale dipenderà dalla valutazione del profilo posseduto dal candidato rispetto ai requisiti richiesti.
Il Gruppo Allianz è una delle società assicurative e di asset management che godono di maggior fiducia al mondo. Prendersi cura dei nostri dipendenti, delle loro ambizioni, sogni e sfide è ciò che ci rende un datore di lavoro unico.
Siamo uniti da un impegno comune: mettere i nostri clienti al primo posto ed al centro di tutto quello che facciamo. Le loro necessità ispirano i nostri pensieri e guidano le nostre azioni.
Insieme possiamo costruire un ambiete in cui ognuno si senta valorizzato e abbia la fiducia necessaria per esplorare, crescere e plasmare un futuro migliore per i nostri clienti e per il mondo che ci circonda.
In Allianz, riteniamo che uniti siamo più forti: crediamo che un mondo coeso sia un mondo più prospero e ci impegniamo a difendere costantemente pari opportunità per tutti. Alla base di tutto ciò c'è il nostro ambiente di lavoro inclusivo, dove contano sia le persone che le performance e dove l’integrità, la correttezza, l’inclusione e la fiducia sono il cuore della nostra cultura.
Pertanto accogliamo le candidature indipendentemente dall’etnia o dal background culturale, età, genere, nazionalità, religione, classe sociale, disabilità o orientamento sessuale o qualsivoglia altra caratteristica protetta da leggi o regolamentazioni locali.
Join us. Let's care for tomorrow.
Tutte le nostre offerte sono rivolte ad entrambi i sessi ai sensi della L. 9 dicembre 1977, n. 903 (s.m.i).